- 働くママ
- 匿名
- 14/04/16 23:27:27
職場の人間関係などの色々な愚痴を吐き出しませんか?
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Pickup
職場の人間関係などの色々な愚痴を吐き出しませんか?
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訪問介護の春は雨風強い、花粉凄い。
コロナ対応のズタボロ差
だめね 5人コロナ感染者が出たら駄目駄目だ
人も少ない
大雨の中遠慮なしにヘルパーに買い物頼むよねぇ〜。
最近ケアに入るようになったお宅。
毎日ヘルパーが入ってる独居の高齢者のお宅。
週3で買い物担当の方が入る。
買い物行った次の日に私が入って、その日の昼食、夕食、次の日の朝食まで作らなきゃなんだけど、冷蔵庫に食材がマジでない!
本当に昨日買い物行った?ってくらい。
この間はなさすぎて、昼は卵茹でてタマゴサンド、夜はレトルトカレー、朝はハムエッグが限界だった。
しかも3食作るだけじゃなく、洗濯干して畳んで収納して、トイレ掃除して、洗い物して、服薬確認して、ゴミまとめて、リビングの掃除機がけ、記録ノート書いて…を1時間のケアで!とか無理だから!!
正社員は1ヶ月前(正直3ヶ月前が好ましいらしい)
パートは20日前
あとは会社によっては異なるから規約あると思うから読んでみなさい
>>6864そのくらいで辞められたらいいね。前は1ヶ月前だったんだけど何年か前に変わってそうなってしまった。固定のシフトだから、ヘルパーの人数もギリギリだし調整が出来ないんだと思うけどさ。
>>6863
うちのとこは1ヶ月前よ
雇用契約書に書いてある
辞める時何日前に言う決まりになってる?
ヘルパーだけど3ヶ月前と言われた。すぐに次探せないじゃん。苦痛すぎる
デイの職員クソ過ぎる、
同じ場所で働いてると得られるものがなくなると感じるんだけど、介護職員として向上したいなら何年で転職するのがいいんだろう?
今のところ5年ごとに転職してる。
介護歴20年だけど、訪問はサ責で3年だけ。
サビ残月に70時間!夜中も当たり前にヘルパーさんから連絡くるし二度とやらない。
今は夜勤ありの老健。
年収150万円アップだわ休みは125+年休10日で時給で換算したら3倍近いと思う。
雪で道がガチガチに凍ってても出勤を求められるし、子供の急な体調不良で休むのに誰か代わりを探さなければならないルール、誰もいなければ管理者に報告して利用者に休みにしてもらうか日時をずらして誰かが行くか。中にはご立腹される事もある。訪問の仕事は好きだけどこう言うのが働き辛いなと思えてきて、ストレスになってる。ヘルパーは向いてないのかも。次は選ばないと思う。
訪問介護で夏休み冬休み春休み休みたいって難しいよね。
今週3扶養内で福祉事業所に行ってる。
残りの曜日で週1.2回訪問介護を経験して勉強したい気持ちがあるけど、夏休みが全日学童になるのは厳しそう。
週1.2かつ長期休みokの職場を聞いたことある人いますか?
2人新規の利用者さん任された。
ディ迎え入れの人と、調理とか一緒にするサービス。
覚えることたくさんありすぎて頭の中パニック状態。
入院とか亡くなられたりとかでサービス最近減ってるしありがたいけどやっぱ訪問は移動があるししんどい。
けど春休み子供たちと出かけるためにも母ちゃんは頑張るよ!!
シフトに新規が勝手に入れられてる。事前に何の相談も情報もなく。当日直前になって同行する上司から初めて詳細聞かされる。ヘルパーってこんなもんなの?
あの新人さん、うちの大御所2人にごますって気に入られて、かなり守られるようになって、なんでもまったくどうでもいい事ですら大御所2人にチクるようにまでなった。それが来月から夜勤やるって聞いてゾワッとする。
障害系の一部の人が春なので脳ミソぶっ飛んでる…
女性の利用者さん。
入浴介助の時に、陰部に出来たデキモノを「これかな?これちゃうかな?これ?」と何度も陰部を掻き分けて私に見せて来る。
頼むかさら、風呂上がりにしてくれんか?
入浴前の陰部は見たくない…しかもトイレから出て来て直ぐとか、勘弁してくれ。
風呂上がりでも「これかな?これ?」と私に聞いてくる。訪看さんが教えてくれたって言うてたやん。何で私に聞くん?
パンツをずらして何度も見せて来る姿に、正直、セクハラやん…と思ってしまったわ。
>>6843
考えてみたら、認知の入ってないおばあちゃんだったら人間関係の機微はよく分かりそうだね。
女同士のいざこざ経験して早80年の大ベテランだからね(笑)
ヘルパーやってる方、勉強会みたいなのある?
勝手にグループ組まされて、打合せしたいのにヘルパー同士の予定が全く合わない。1人はやる気なしの人。ダメだストレス
人にはダメって厳しく言ってるのに、自分はしれっとやってるの何なの。え?それダメなんですよね?この前言ってましたよね?何が正解か分からない。お気に入りのヘルパーには目を瞑って「大丈夫よ〜」なんて言うのにそうじゃないヘルパーには厳しい目。もう辞めよう。
人が夜勤の時を見計らって下剤飲ませるのやめろや!私が夜勤の時は毎回うんこうんこうんこ
汚染しまくりふざけんなよ
風がつえぇ。
ぴよぴよ
昇給基準が管理者のお気に入り
優秀な人が負け組
サボってる人が勝ち組
アイツと時給が同じ
クソ職場のМ
私は現場に出てたいんだよ。経理とか事務仕事は事務の人にやらせてください。
あの人に頼んだら何でもやってくれる
あの人に頼んだらやってくれない
言われたことは守れない すぐ忘れる
都合のいいように解釈する
>>6841
利用者って職員同士の関係よく見てるよね。あの職員Aって他の職員には嫌われてそうだね。他の職員にはAを良くいったらだめなのね、、、良く言うならAに言うしかないのね、、、とか空気をよく読むよね。
雑巾の洗い方が雑だとクレームいただきました。
他のヘルパーに愚痴るなら直接私に言ってくれ。
人見て行動する老人及び職員
嫌いだわ
包括が動いてる家(虐待の疑いで)があるんだけど、サービスに入った時に、家族さんが利用者さんに怒鳴ったり、理不尽な事を言ったり、からかいがあった事を一応、責任者に伝えたら「もうね、そこはそう言う家だとおもいましょう!」って言われた。
利用者さんが家族に叩かれた時も報告したら「えーっ!包括とかに連絡しないと駄目だから、大変なんだよなぁ」と言われた事もあった。
だからって見て見ぬふりや、報告しなかったら「ちゃんと報告して貰わないと困る!」って言う。
尊敬してた人だったけど、今はどんどん嫌な人になって行ってる。
一度も会ったこともない利用者の評価を書けって?え?過去の記録見れば分かるでしょって
何だそれ。
あのウチ監視カメラ入ってるよ
あのウチ盗聴器入ってるよ
別にいいよ、ちゃんと真面目に働いてるから。
脅しのようにちょくちょく言ってくる。やましい事もしてないし、だから何?って感じだわ
一時間のサービスで、14:00ぴったりに入室しようが、早めに入室しようが、「早めに来てくれたから早めに帰っていいよ」なんて言ってくれる利用者などいないので、ぴったりに入室します。
МのDS女管理者のМ お逝きなさい
ゴミ出しくらいちゃんとしてよー
カレンダーあるんだし分別の仕方だってちゃんと書いてあるんだからさ
若いとか結婚してないからとか関係ない
ヘルパーとしての仕事ちゃんとやれ
仕事できなくても頑張ってる人はいい。
自分は出来る人間だと威張ってやらないやつがいる。
仕事できない人に限って人の欠点を粗探しする。
上司には裏で悪口いうけど機嫌取りをするし、後に入ってきた人にはいかに仕事ができてないかを呼び出して説教。
自分ができた気になってるかもしれないけど全部中途半端で尻拭いしてるのは他の人。
後に入ってきた人に仕事が遅いとか言ってるけど、あなたの途中になってしまっている仕事を代わりにしてくれてるんだよ。
ちなみに裏で悪口言ってるのを知らないとでも思ってるのかな。
あなたはもっと厳しい環境で働いた方が良さそうだね。
責任者が頭悪すぎて、利用者への話の伝え方も悪い。上手く伝わってないから再度一から説明する、二度手間。
>>6830
同意!携帯が真っ暗だー、使えなくなったー、携帯なくなったー、音が鳴らないー等など…
いちいち対応しなきゃいけない。
家族からも「電源が切れてるみたいなので確認してもらえますか?電話に全然出ないんですけど、本人に電話に出るように言ってもらえますか?」と施設に電話。
極め付けは認知進んで家族が代理で携帯解約ってときに、本人を電話口に出して欲しい、暗証番号を思い出させてほしいって忙しい時間帯に携帯ショップから電話がかかってきてイラッとした。
携帯の使い方がわからないなら持たせるなよ
>>6822
やっぱりそういうのあるんだね。
デイでも職員と利用者の相性とかあるからね。あとは、家族が煩いとこにはそれなりの職員に送迎行かせるしかないとかあるし。
特養
あたしゃ人間関係に疲れたわ
足の引っ張りあい
誰かが休むとはいらなきゃだし
日勤一万歩
夜勤二万歩
腰いてーのよ
早出が記入するもの、日勤が記入するものと分担されてるからあえて手を出してなかっただけなのに「日勤が全然、記入物手伝ってくれない」って愚痴ってるらしいね。
あなた、詰め所で遊んでばかり、お菓子食べてばかりで暇そうにしてるから、早出が担当の記入物は余裕でこなしてると思ってたわ。
記入物がこなせないくらい忙しいのねー。
分かりました。じゃあ、早出の記入物も日勤の私が全部やれば満足なんだね。
やりますよ。それくらい。大した量じゃないから。お菓子食べながらでも書けば良くない?
おしゃべりしながら書けないの?
お菓子食べながらしゃべるしかできないのね。おサボりさん。
口ばっかり動かしてないで手動かせ!働け!
訪問先から帰るのに、もう時間なんでまた来ますねって玄関に向かうのに、玄関で引き止められて会話始まって、じゃ、帰りますね、また着ますねって玄関開けて出た後、自転車の用意してたら玄関あいて、ありがとうって言われて、またきますねーってやっと帰路。
どんだけ名残惜しいのよ?(笑)
>>6822分かる。「あのお宅はきちんとしてる人じゃないとダメだから◯さんと◯さんは入れられない」とかある。ヘルパーのレベルが一定じゃない。新人でもないのに。不公平だよね
>>6823
介福は持ってますが、S責、ケアマネになる気は毛頭御座いません。
見たら大変な仕事って解りますもん。
だからなるべくS責さんとかを助けられる所は助けてってしてましたが、限界が近いです。
助けたら助けたで、もっともっと!
無理だからと言えば、行って貰わないと困る!とか。
他に暇なヘルパーは沢山いるんですがね…
何で仕事にこんな偏りが出るんでしょう??
>>6822貴女が介護福祉士取得してサ責になるしかない。
訪問だけどさ、家族からのクレームや要望でヘルパーチェンジになったからって言って、そんな所ばかり私にサービス振ってくるの辞めてくれんか?
そんな所は他のサービスより神経使うのよ。
同じ時給なのにさ「○○さんは出禁になってるから行けない」「○○さんのサービスは行けるヘルパーが決まってるから、決まったヘルパーで行って貰わないと困る」とかさ、知らないわよ。
なーんで、他のヘルパーの尻拭いしないといけないわけ?
毎回毎回毎回毎回!サービス時間オーバーする所ばっかりやん!
なのに「サービス時間内で仕事して貰わないと駄目よ」だと?だったらあんたが行けよ?
でも行けないよね、あんたも出禁になった場所多いもんね。自分が行けないからって、それを逆手に押し付けてくるのはどうなんよ?
はぁ、しんどいわ。
イベントとか企画するのが好きなのはわかる。発注業務やってくれてるのも助かる。が、居室やトイレとか掃除は一切せずキッチンでずっと喋ってるなら残業せずに発注しろ。そのくせこんなにやってるのに給料安くてと愚痴る。
お話してるだけの時間もお給料もらえててワガママ言うな。