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職場の妊婦の自分語りにモヤモヤ
25/06/29 19:31:02
>>364 その、不登校云々はどうやって調べるの? 直接本人に聞くの?
25/06/29 21:05:45
>>366 どうやって調べるの?という肝心な質問には誰も答えていないよね。 直接聞いたとしても、少なくとも小中学校時代の不登校歴なんか、いくらでもごまかせるのにね。
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古トピの為、これ以上コメントできません
25/06/29 22:11:54
>>368 高卒もオッケーだからたまに通信制卒業や夜間卒業の子、高卒認定受けた子?が面接受けに来るんだよ。 で、学歴欄見て、事情聞くんだって。 答えないんじゃなくてずっとママスタ見てるわけじゃないからだよ。
25/06/30 00:22:41
>>368 すべての企業がしてるかどうかは知らないけど、再就職の場合は前の企業では勤務態度はどうだったか?って前の企業に電話して聞く 学校にも問い合わせはあるかもね 昔は学校卒業後に就職の場合は出席日数表記してたのに 不登校親がなくしたのか?
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No.366 千里の道も一歩から
25/06/29 19:31:02
>>364
その、不登校云々はどうやって調べるの?
直接本人に聞くの?
No.368 愛は与えることで増す
25/06/29 21:05:45
>>366
どうやって調べるの?という肝心な質問には誰も答えていないよね。
直接聞いたとしても、少なくとも小中学校時代の不登校歴なんか、いくらでもごまかせるのにね。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.372 隣の芝生は青い
25/06/29 22:11:54
>>368
高卒もオッケーだからたまに通信制卒業や夜間卒業の子、高卒認定受けた子?が面接受けに来るんだよ。
で、学歴欄見て、事情聞くんだって。
答えないんじゃなくてずっとママスタ見てるわけじゃないからだよ。
No.386 知識は力
25/06/30 00:22:41
>>368
すべての企業がしてるかどうかは知らないけど、再就職の場合は前の企業では勤務態度はどうだったか?って前の企業に電話して聞く
学校にも問い合わせはあるかもね
昔は学校卒業後に就職の場合は出席日数表記してたのに
不登校親がなくしたのか?