うん。
警察沙汰だね
他の人も見てるんでしょ？

警察に被害届出す

殴った上司→傷害罪

上司の上司→脅迫罪

になるんじゃない？
旦那さんこのまま出勤したら上司の圧力で無かったことにされるのがＰＴＳＤになるんじゃない？
診断書提出して当分休む。
ＰＴＳＤでたら心療内科受診してこちらも診断書だす。

大きな会社なら、会社の飲み会はもちろん個人の集まりも禁止または厳しいと思う。
私の会社は誰もが知ってる大企業だけどかなり厳しく制限されているし飲み会とかは全社禁止だよ。
そのへんまとめられない会社の体質が招いた結果だと思う。

被害届、相手にされないなら告訴状
それでも相手にされないなら弁護士同伴
ご主人の意向を一番反映された、納得いく処罰、対応がなされますように。
酒に吞まれるような分別ない人はしっかり社会的制裁を。応援しています。

応援してます

軽く済んでも単なる傷害。犯罪ですよ。
酔った上でなんて言い訳は通用しませんよ。
別の会社に行くにしても、そこはクリアに訴えて解決してください。
そして次のステップへの軍資金は必要なので獲得してください。

しかし、今どきそんな凄い上司がいるんですね。
全く一般社会に向かない人種ですけど。
私も20年近く前にはお目にかかりました。
パワハラ、セクハラ、アルハラ、スメハラ、オンパレードの上司。

>>182
鬱の診断なんか気安く取ったらダメだよ。
生命保険を始め、これからの人生に大きな足枷になる。
場合によっては今回の件も不利になりますよ。

>>185
頑張って！

どこの地域だか知らないけど、こんな時期に会社で飲み会やって騒ぐなんてどういう会社だかお察しよね。

え！？これ本当の話？！

なら、傷害でその上司豚箱逝きだよ。
弁護士立てて訴えてほしい。

>>185
応援してます
やったことの代償はきちんと支払ってもらいましょう

>>185
ボイスレコーダー持参でね。できれば動画も。

>>185頑張ってねー

旦那さんがもう働きたくない、という気持ちはとりあえず置いておいて（後からゆっくり考えればいい）、警察に被害届を出すこと、その上司個人に損害賠償請求をすることは被害者が会社にとやかく言われずにできることなので、粛々と対応なさったらいい思います。
被害届は警察が対応してくれますが、損害賠償請求と労働関係の部分は弁護士等のプロに入ってもらった方がよさそうですね。このような事件では、主さん側が損害賠償請求すれば慰謝料含めて数百万とれますから、弁護士費用はそこから捻出できるでしょう。

どうなってんの？その会社
誰も警察の話しないの？

>>185
被害届出してから、月曜に話し合いした方がいいと思う。
被害届出しました、と聞いて会社がどう出るか。
ただの話し合いで済ませる案件ではない

普通に暴行ですよ。
警察へ被害届出しなよ。

コメ読んでないけど
被害届出すべき

>>184
会社にいえよボケ

辞める気で被害届出したら？

皆さんありがとう
旦那にこのトピ見せながら話してます
被害届だします
社長にはすぐあえる会社ではないです
話もいってないと思います
月曜日にこちらの一番偉い人と話をします
しばらくは休みます

そもそも飲み会するなや！

都合の悪い質問には答えられない主

>>145
縫ってるだけだとそんなに長く休めないだろうから、上司と仕事してると体調不良になるとか言って鬱の診断もらって休んだほうがいい
実際縫うほどの怪我させた上司と働けないし、体調悪くなると思う

今どきこんな保身の仕方で通用すると思ってるのかな？次の被害者生まないためにも泣き寝入りせず警察に相談しましょう。

被害届け出すべき！！

慰謝料とって転職
大した会社じゃないんだね。
穏便に済ませようとするあたり。大手なら大変だよ。

話し合いする時必ずボイスメモアプリでいいから録音ね。被害届は示談になれば取り下げられるから、早めに出すべきだよ。

>>171
主さんは社長と直接会ったとはかいてないよ。上司と旦那さんが話したそうだよ。
確かに大きい会社は社長にはなかなか会えないよね

これで許したら次もやられるかもよ。旦那さんじゃなくても他の方が被害に合うかも。
そこでもし後悔するような事があってからじゃ遅い。
会社の言い分は知らん。それより早く被害届だして。

よくニュースでやるじゃん。殴って酔っていて覚えてないとかさ。でも逮捕だよ。グーで殴るより悪質、何も悪いことしていないのに、なぜこちらが折れなきゃいけないのか。

こういうのこそ釣りであって欲しいよ
マジなら傷害事件じゃん

警察でしょう。

外傷だけでは済まないよ
後々脳障害が出ることもあるからね
被害届出して訴えた方が良い

>>157
社長と直接会えるとかまず大きな会社なわけない（笑）釣りかな？

主さん、ママスタやってないでいまこの時間からでも被害届だしたほうがいいよ。
脳って遅れて症状出たりするよ？内出血とか。
月曜まで待ってるの意味不明だよ

傷害事件

これあきらかに傷害事件だよ
会社ぐるみで隠蔽しようとしてるから
警察に被害届を出して弁護士に相談して訴える用意をした方がいいよ
泣き寝入りできる事ではないよ

>>149
え、仕事に執着しすぎ・・・

>>147
なんですぐに見つからないといけないのよ。
旦那さんをどれだけ酷使させてるのよ。
ATM扱い？

そんな上司、いらないよ
警察に言う

これ絶対に許しちゃいけない案件やん

脅かすわけじゃないけど、頭打つって数日は様子見ないと今日は大丈夫でも明日は意識が無くなってそのまま…。ってこともなきにしもあらずだよね。

そんな状況になっても主はこのまま警察に通報せずにいるのかな？？

穏便にっておかしいよその会社。
大きな会社ほど世間にこういうニュースが流れるの嫌がるのかな？

死人に口なし

みたいになっても後悔しないようにね。

>>149
じゃあ泣き寝入りするの？
精神的にも傷が深いでしょうに。
我慢させる？そんなこと大切な夫に強いるの？
子供のために？我慢してって言うの？
バカ？どんだけ貧乏？？？
うちなら辞めさせるわ。
被害届も出すし、弁護士入れるわ。
無職の期間あっても別に大丈夫よ。
まぁあなたとこは子供いるから泣き寝いりしたら？もう一回同じこと返すわ。
バカ？？？？

釣り&自演

主側が有利じゃん。殴られて有利って言葉が不適切か。でも騒ぐことを勧める。

慰謝料と、会社都合の退職になるの？自己都合？失業保険ももらえるよね。
今いそがしい職種の募集は沢山でてるみたいだよ！

絶対に被害届けだよ！
腹立たしすぎる！！

社長はなんて？