• No.5 ほら~だから言ったでしょ!(言ってない)

    26/03/03 19:14:04

    まずは名刺代わりに学歴みるのは当たり前。難しい課題をクリヤできる能力があることを証明するからね。
    次は協調性など。教科書のことを正しくできるだけの人は不用とまでは言わないけど、部署によるよね。品質管理など最適だし。
    逆に学歴ないからって使えないことはないよ、アイデアがいいとか、一生懸命営業してくる人もいるし。

    つまりは人を見る目、これは色んな経験や体験をした人しか出来ないと思う。会社側だってただ有名な大学出てるから有能とは決めないからご安心を。

    学歴がどうのって問題にすることがナンセンスだよ

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