今どきの部下に苦労する。 へのコメント(No.17

  • No.16 おでん鍋

    24/03/12 09:15:30

    休労を引き受けて出社後にごねる社員が悪い。
    要注意人物としてみておけば良いと思う。

    友人が病院勤めでシフト管理する役職だったけど、コロナ禍で急な休みも増えてその代わりを探すとかすごくストレスだったって言ってた。
    夜勤もあって携帯は常に枕元に置いとく生活、
    夜中に呼び出し音の幻聴も聞こえてきたし、
    常にぺこぺこ頭下げて代わりを探してたって。
    一度体が動けなくなって緊急入院してたよ。

    それを聞いてシフトの文句が言わないようにしようと思ったよ。

  • No.17 うずら鍋

    24/03/12 09:40:13

    >>16
    その休労頼む仕事を何人でやってんだろう?
    一人か二人だったら過労自殺に繋がりかねない。会社のマネジメント不足じゃないの。

コメント

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返信コメント

  • No.18 おでん鍋

    24/03/12 09:43:05

    >>17
    一人だね。
    友達は昇進したからその仕事はしなくなったけど、やらなくなってからそのストレスが半端なかったって事に気がついたって言ってた。
    コロナ禍モロ被りで休む人急増ってのもあるだろうけど。

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