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ゴーヤーチャンプルー鍋
パートで稼げるのって夫の会社の規模によるの？それとも自分が働いてる会社によるの？
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No.11 しめ（中華麺）
24/02/01 08:34:25
>>5 すごく分かりやすい。ありがとう！
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No.10 2
24/01/31 10:36:36
そういえば、うちの夫の会社は、「月々の収入は気にしなくていい。年収130万円までなら扶養内だよ」って言われたことあった。
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No.9 なべやかん
24/01/31 10:34:19
50人以下だし98万くらいしか働いてないから関係ないや
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No.8 2
24/01/31 10:31:19
>>6
ごめん、微妙に間違えた。
51人以上101人未満なら9月までは130万円まで、10月からは106万まで扶養内でいられる。
旦那さんの会社の規模は気にしたことないけど、関係あるのかな？
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No.7 なんこつ鍋
24/01/31 10:23:22
>>5
88000円超えちゃってるわ…
旦那の会社の規定って、旦那に聞いて来てもらうしか知る術ない？？
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No.6 2
24/01/31 10:20:23
>>4
50人以上なら、今年9月までは130万まで、10月からは106万まで扶養内でいられる。
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No.5 とんちゃん鍋
24/01/31 10:19:02
全てが勤務先の規定通りだと考えた方がいいよ
労働法的には各当人数(10月から51人以上)、週20、2年以上の労働契約を満たす場合だけど厚労省は条件関係なく106万から社保加入を推奨
だから10人くらいしかいなくても会社が106万以上は社保に加入させるようになってると言えば従うことになる
これは旦那さんの会社に規定でも当てはまる
3ヶ月以上連続で88000円超えたら扶養を抜けてと言われたら従うことになる
両方の条件に合うようにするしかない
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2件
No.4 主 ゴーヤーチャンプルー鍋
24/01/31 10:08:35
>>2
50人以上だったらどうなるんですか？
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No.3 ナーベーラー
24/01/31 10:06:22
>>2 総務とかに聞くの？
50人以下なら我先にと申請？する御局様いない？
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No.2 匿名
24/01/31 10:01:32
自分の会社の社会保険加入者が50人以下なら、今年10月以降も130万円まで扶養内で働けるよ。
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2件
No.1 鍋焼きうどん
24/01/31 09:59:23
扶養の話だよね？
まずは自分の会社から調べよう
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