新人さんがすぐ辞める、成長しない職場。原因は何だと思いますか？ へのコメント（No.45）

マイルール、ローカルルールがある職場だと成長しないね。
このやり方はこう!っておばちゃん居ると最悪。
そのやり方でも出来るけど、後でトラブルの元になるような都合上絶対やってはいけないことは厳しく言われるのオッケーだけどさ。
最終的にどうなってればいいのか？教えた方がいいと思う。
こっちの方がキレイとかこのやり方の方が早いとか意味分からない事で細かく言われると成長しない。
私のパート先にも１個１個その都度その都度、こうだから!って、おばちゃん居る。
5年居る先輩に１年目のときにPOPの置場所これでいいかなぁ？って聞かれたときバカかと思った。
おばちゃんにあれこれ言われるの嫌で業務的に成長してない、おばちゃんに言われないやり方考えてるだけだもん。
おばちゃん怖くてなんのためにPOP置くのか？この場合どこに置けば効果的か？考えられないんだろうね。