コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.224 ゴスペル

    23/09/02 13:10:05

    >>218
    頭悪いから目先の金にしか意識が向かないんでしょ。

  • No.223 フラワーガール

    23/09/02 13:09:06

    1歳半でまた延長の手続きしないといけないよ?
    その時もまた保育園に受かりませんでしたって書類出すの?
    そもそもそこの園に確実に入園できるとも限らないし。
    人気があるなら尚更ね。
    もう一つくらい候補上げておいた方がいいんじゃないかな?

  • No.222 二次会だけでいい

    23/09/02 13:08:53

    >>221
    専業とか兼業とか関係ある?
    兼業育休中だけど、普通になしだわ、、、

  • No.221 ウェルカムドリンク

    23/09/02 13:05:11

    主さん別に普通だよ。
    どんなに仕事ができる人だろうと、いなければ他がどうにかするってのが会社だし。
    存分に育休延長したほうがいいよ。
    育休手当は権利だから最長まで貰うことに問題ないし、市役所だってなんなら協力的だよね(落選するように希望を出すことに)。
    文句言ってる人は専業主婦さんなのかな。
    仕方ないよ、育休も手当も働いてる人の権利だもん。

  • No.220 花嫁の手紙

    23/09/02 13:02:11

    言いふらしてるというか「主さんも同じ時期の出産だったよねー?なんで〇〇さんだけ復帰なの?保育園激戦だった?」と聞かれて、事実として空きはあったことを伝えたんじゃない?聞いた方も噂するじゃん。
    まぁ事実なんだし、同僚や外野があれこれ言っても仕方ないね。捉えられ方は向こう次第なんだから。

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  • No.219 三三九度

    23/09/02 13:01:22

    いたわ
    その人は育休延長したり時短だなんだって制度活用して少し長く働けるようになったタイミングで二人目妊娠してフル活用してたなぁ
    ある意味賢いんだろうけど
    嬉しそうに子ども連れて復帰しますーって報告しに職場来たりしてて、心臓に毛が生えてるんだろうなって思ってた

  • No.218 記念写真

    23/09/02 12:56:54

    >>214
    こういうのがわからない大人って岸田さんのばらまきもありがたがるんだろうなぁと思う
    税金が子供達の世代にのしかかって行くとか考えられないのがすごい不思議なんだけど

  • No.217 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:56:33

    >>215 一歳より二歳の方がスムーズでしょ。イヤイヤ期だからってこと?笑

  • No.216 マリッジブルー

    23/09/02 12:56:28

    ズル賢く行こう そう決めたなら
    中途半端に周りから迷惑に思われるとか
    悪口叩かれてもそこは受け入れるべき

  • No.215 ウェディングドレス

    23/09/02 12:54:39

    >>213
    入園の事ではなくて、生活、

  • No.214 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:54:13

    >>212
    こういう人が増えれば、当然雇用保険料上がってくだろうね。当たり前の話だけど。
    迷惑でしかない。

  • No.213 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:53:27

    >>211 空きのある保育園が多いなら全然入れるでしょ

  • No.212 プロフィールビデオ

    23/09/02 12:52:00

    別にいいじゃんね
    人手不足もないなら余計。
    育休手当は会社が出してるんじゃなくて、雇用保険か社会保険から出てるんだし

  • No.211 ウェディングドレス

    23/09/02 12:50:54

    そして2歳から保育園?スムーズだと思ってるの?

  • No.210 ウェディングドレス

    23/09/02 12:49:37

    会社がどーのこーの、バカじゃない?育休って言われたら休ませるしかないんだから、そんなこともわからないのか。

  • No.209 嫁入り饅頭(兵庫)

    23/09/02 12:49:00

    私も主と同じわざと延長させた立場。
    迷惑なのかもしれないけど、私の家族や友達が延長しようか迷ってたら、延長したいなら延長させてもらえばとすすめちゃう。
    メリットしかない制度、使わないとダメでしょ。

    でも私は、会社に対しての恩がなかったからなのかもしれない。
    月100時間超えの残業とかさせるような会社だったから。
    これが超絶良い会社だったら、また考えは変わってたかも。

  • No.208 記念写真

    23/09/02 12:48:36

    >>202
    モラルのない母親に育てられるとか子供クズにしか育たんやん

  • No.207 レンタルドレス

    23/09/02 12:48:25

    >>200

    そこは自己責任だよね。まあ、1歳4月で入園しやすい地域なんだろうけど。

  • No.206 記念写真

    23/09/02 12:47:32

    >>192
    ガチで世の中のルールがわからない軽犯罪犯す系だと思うよ
    銅線盗んで最近市議会議員になった子いるじゃん?ああいう系

  • No.205 イケメンの名前は席次表でチェック

    23/09/02 12:47:06

    >>197
    育休の話だからさ。
    どしたの?突然病気の話して笑

  • No.204 ウェディングドレス

    23/09/02 12:46:31

    あと、主は自分のこと正当化しすぎ。

  • No.203 引き出物(カタログギフト悩む)

    23/09/02 12:45:47

    育休延長することが悪いんじゃなくて、
    「わざと落ちるように仕向けた」ってことが終わってるんだよ。
    親になった人間が子供に顔向けできないような生き方して、
    恥ずかしくねえのかって話。

    >「空きのある保育園たくさんあったから、わざと落選したんだとおもうよ」

    保育園の枠が取れなくて延長します、これはやり方がどうであれ、
    事実だから好きにすればいい。

    この言葉で「あの人ズルいよね」「モラルのないバカだよね」
    って思われるか「本当に入りたい園だったんだろうから仕方ないよね」
    って思われるかは主の普段の振る舞いによるんだろうから。

    でもこういうことを平気でやれる時点で、周りからは前者だって思われてるんだろうからこうやってスレ立ててんでしょ?ある意味自業自得じゃんw

  • No.202 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:45:21

    ぜーんぜん良いよ、少ない人数でギリギリ回してる部署でもないのに何が悪いんだか。同期がバカ正直にすぐ復帰しただけで知恵が回らない奴に陰口言われたくないよね。妬みそのものじゃん。
    子どもにも嬉しい事だし、そうやって無理なく長く勤める為に画策することは悪い事ではない。

  • No.201 ご祝儀(分厚い祝儀袋に大量の千円札)

    23/09/02 12:45:12

    ルールの中でやってる分には可愛いもんよ。

    私の同期は、保育園の申し込み忘れてたとかで、特別に3歳まで延長してた。
    みんな仕方ないなーみたいな反応だったけど、陰では非難されてたよ。

  • No.200 白無垢

    23/09/02 12:45:08

    結局、給付金欲しかったからってことでok?
    職場と役所で可能って言われたって言うけど、ウェルカムって意味ではないと思う。
    希望の保育園、一歳から入れる確定で書いてるけど入れなかったらどうすんだろうね。

  • No.199 記念写真

    23/09/02 12:44:37

    >>197
    こういう何が批判されているのか本気でわからない人ってどうやって子育てしてるんだろう....
    ケーキが切れない子供達って本に出てくるような人が母親やってるのかな

  • No.198 ウェルカムドリンク

    23/09/02 12:44:06

    >>197
    内容がすごくズレてるのわかってる?

  • No.197 ハガキの出し忘れ

    23/09/02 12:42:27

    迷惑迷惑って言ってる人達さ、同僚が育休延長したくらいで迷惑かかってくる職場なら、上司に改善案出すか辞めた方がいいんじゃない?
    ここは育休の話だけど、人間生きてりゃ何があるかわからないもん、長期入院したりする事だってあるだろうよ。
    その時も迷惑だ!迷惑だー!!!!って言うの?

  • No.196 ウェディングドレス

    23/09/02 12:41:32

    育休の権利を悪用しているから、悪いよね。

    【子供と長くいたいから、わざと落ちるように人気の園を第一希望だけ書いてだして落選し、育休延長した。】→主はこれが正しいと思うの?

    頭が悪いみたいだから教えてあげるけど、育休延長が悪いのではなく、悪用している主が悪い。理解できるかな?

    これを容認している旦那さんも軽蔑する。

  • No.195 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:41:18

    >>194
    でもそれは強いメンタル持ってる人じゃないと結局潰されるやり方なんだよね。
    この主は、周りから叩かれて潰れるタイプ。
    メンタル弱いなら、やっちゃいけない。

  • No.194 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:39:13

    結局、この世の中、悪が得するようにできてる。マジメにまともに人に迷惑かけ無いように生きてる人より、不真面目でずる賢くて人に迷惑かけても平気でいられるメンタルの人は得するんだね。

  • No.193 カラードレス

    23/09/02 12:38:27

    >>191
    トピに戻って来ちゃうようなゴミメンタルだからね笑
    周囲になに言われてるか気になってしょうがない人でしょ

  • No.192 ハネムーン

    23/09/02 12:37:35

    この主ボロ出まくりだね。
    ルール悪用は今回が初めてじゃないんだろうな。
    賢いのではなく、ただただズルいだけっていうタイプ。

  • No.191 ご祝儀(偶数枚数の札)

    23/09/02 12:36:41

    >>189
    「私は悪くないの!みんな私のことを認めて!!」
    ってタイプの人だと思う。

    あんまりメンタル強くはないだろうから、復帰して周りに冷たくされたら、耐えられなくて辞めると思うよ。

  • No.190 二次会だけでいい

    23/09/02 12:32:40

    悪いとは思わない。
    でも迷惑かもしれないとは思うな。

    補充される、人手不足じゃ無い、みんなやってる、って主は言ってるけど、職場の全員に迷惑?って聞いたわけじゃ無いんでしょ?
    もし、当然の権利だわって顔してるなら普通に腹立つ人はいると思う。そういう制度ではないからさ。

  • No.189 タキシード

    23/09/02 12:32:35

    >>145
    しつこいわ。
    悪いと思ってないのにわざわざトピ立てて。
    考え改めることもなく
    なにがしたいん?この人。

    自分以外の人の気持ちがわからない系の人?

  • No.188 ご祝儀(分厚い祝儀袋に大量の千円札)

    23/09/02 12:31:52

    まぁ、本当の事だからね
    同期も同じ時期に保活して状況わかってるから気の利かない同僚なら事実として話してるだけかもよ

     

  • No.187 ベールアップ

    23/09/02 12:29:08

    >>145
    子供にルールは悪用していいんだよって教える親になるんだろうな
    犯罪者ってこうやってできて行くんだろうね

  • No.186 ブーケ・トス

    23/09/02 12:28:26

    >>179

    うん、だから一旦退職して希望通り3歳まで専業主婦したら良いのでは。
    3歳から大好きな仕事をしたら良いんじゃないの?
    仕事大好きなんでしょ?
    お金も困ってないんでしょ?

    言ってる事がコロコロ変わってるよ

  • No.185 記念写真

    23/09/02 12:27:46

    >>164え、だって実際そうじゃないの?
    本当なら稼いできてくれる旦那がいれば延長しただろうし、いくら親とか同居だからって手当が半額じゃ心配でしょ。

  • No.184 匿名

    23/09/02 12:27:19

    >>182

    3歳は、育休とれるならという意味な。
    実際4月入園じゃないと希望の園人気ではいれないから。後私は仕事も好きなのでやめません。

  • No.183 ファンシータキシード

    23/09/02 12:25:55

    正社員だけ2年もらえるんじゃないの?

  • No.182 エンゲージリング

    23/09/02 12:24:45

    >>179
    いろいろ言ってる事おかしいよ?
    >>8の自分のレス見てみたら?

  • No.181 匿名

    23/09/02 12:22:57

    >>168おなじかんがえです

  • No.180 迎え傘・迎え下駄(三重)

    23/09/02 12:22:00

    子供と一緒にいたいなら仕事辞めたらいいと思う

  • No.179 匿名

    23/09/02 12:20:38

    >>178
    転園しなくても育休延長でよくない?
    うちの職場は半数以上同じ理由で延長してるし、職場も認めてるし、子供と一緒にいれるし。お金にも困ってないしなんでそこまでして、はたらかせたがるの?

  • No.178 エンゲージリング

    23/09/02 12:18:24

    >>175え?!それなら今もう1歳くらいなんだよね?
    空きがある地域なら尚更、入れる園に入れて4月に希望の園に転園で良かったのでは?

  • No.177 イケメンの名前は席次表でチェック

    23/09/02 12:18:16

    制度だから、そういうふうに悪どく利用する人もいるのはわかるわ
    でもモラルのない人だなと思って距離を置くよ私は なら

  • No.176 ウェルカムドリンク

    23/09/02 12:15:38

    >>174
    どこも入れないんじゃなく、入れないところ一カ所しか選ばず細工したんだけどね
    入れる場所は他にもあったんだよ

  • No.175 匿名

    23/09/02 12:15:30

    >>174 だから4月1日時点で1歳ね。そしたら4月には1歳半です

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