要領悪いか判断して下さい。

  • なんでも
  • ライスシャワー
  • 23/06/05 11:19:16

次女が小学生になり、パートで働く事になりました。
長女は6年生です。
うちの地域は学童は6年生の子が入れない事は知っていましたが、上の子がいると下が1年生がいても入れない事は知りませんでした。
高学年なら留守番出来るでしょ?って意味かわからないですが。
夏休み預け先も無く、パート先に「夏休みはやっぱり出勤できません」と言ったらかなりイラっとされ、「契約条件と違うし、他の人を採用すれば良かった」とまで言われてしまい…
ママ友みんなちゃんと子どもの預け先を確保したり上手い事パートしたり、なんなら正社員の人もたくさんいたりしてビックリしてます。
ハッキリ発言するママ友に「小学生になってから小学生の事考えてどうすんの!?みんな段取りしたり準備しながら生きてるよ笑?要領悪すぎ笑」って言われてかなり凹んでます。
皆さんそんな色々段取りしてますか?

  • 0 いいね

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    • 7
    • ライスシャワー
    • 23/06/05 11:28:24

    上の子も下の子の時もママ友沢山いて、私が分かって無い事、知らない事はちゃんと教えてくれるもんだと思ってました。

    • 0
    • 15
    • ライスシャワー
    • 23/06/05 11:31:49

    >>5
    知らなくて3月頭に採用され4月から出勤に決まった時点で申し込みに行きました。
    上の子は旦那か義母が申し込んでくれたのかな…
    記憶がないです。

    • 0
    • 18
    • ライスシャワー
    • 23/06/05 11:39:10

    情報交換とか当たり前だと思ってました。
    お弁当の日を忘れたり引き渡し訓練の迎えを忘れたり役員会忘れたりとかあったので、ラインで教えてもらったりしてました。
    上の子も留守番した事ないし、次女なんて姉と一緒でも絶対無理です。
    好き放題やられてしまう。

    • 0
    • 30
    • ライスシャワー
    • 23/06/05 11:57:08

    私はこれからどうやって段取りしていけば良いですか?
    お弁当忘れてない前日は何を入れようかなーって楽しみでもあるし、お料理大好きです。
    そもそも段取りってわからない泣
    旅行先でも着いた時間に終了時間とかあるけど、旦那も子供達も、文句言ったりしないし、それならまたこようかってなるだけで、今回みたいに凹む事は初めて泣

    • 0
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