• No.20 タンジー(滅びることのない愛)

    22/10/18 16:35:49

    私はパワハラの証拠と、出退勤の時刻改竄で残業代が未払いの証拠を集めてから弁護士を伴って本社に行きました。
    訴訟を起こすのは最終手段では?
    本社に行った後でパワハラ上司には個人で訴訟を起こしたけどね。
    対企業は大変だからさ

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

広告

返信コメント

  • まだコメントがありません

投稿するまえにもう一度確認

ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。

上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。