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資格なし40代の方、何のお仕事してる？
21/09/24 07:39:21
悩まない訳にはいきません。 前年度の責任を負うからです。異動対象者は、責任を持って引き継いでいかなければならないからです。 因みに、引き止めめ当たり前。辞められたら困ります。それに、後から辞めたくなかったって、恨み節を言われても困りますから、「意思の確認は何度もしましたよね？」ってしつこいくらいやらないと、トラブルになります。
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古トピの為、これ以上コメントできません
21/09/24 09:51:45
>>110 「引き継ぎが主の責任であり主の仕事だ」ってことと、 「主は自称、昇進もできるくらいに仕事がとても出来る保育士だ」ってことの２つを考えて、 本当に優秀なら、保育士の退職を自分の為に止めることも、退職されたとしてその後をきちんとさせることも、自分の為、そして子ども達の為に、全て上手く出来るってことになるんじゃないの？ 優秀なら何故悩むのだよ。
21/09/24 09:55:54
>>110 7時39分ーーー 昨日、今日と休みなの？ 大変なことになってる割に休めてるね。
21/09/24 13:10:38
>>110 もうビックリ！
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.110 主 友三角
21/09/24 07:39:21
悩まない訳にはいきません。
前年度の責任を負うからです。異動対象者は、責任を持って引き継いでいかなければならないからです。
因みに、引き止めめ当たり前。辞められたら困ります。それに、後から辞めたくなかったって、恨み節を言われても困りますから、「意思の確認は何度もしましたよね？」ってしつこいくらいやらないと、トラブルになります。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.113 サンカク
21/09/24 09:51:45
>>110
「引き継ぎが主の責任であり主の仕事だ」ってことと、
「主は自称、昇進もできるくらいに仕事がとても出来る保育士だ」ってことの２つを考えて、
本当に優秀なら、保育士の退職を自分の為に止めることも、退職されたとしてその後をきちんとさせることも、自分の為、そして子ども達の為に、全て上手く出来るってことになるんじゃないの？
優秀なら何故悩むのだよ。
No.114 ヤン
21/09/24 09:55:54
>>110
7時39分ーーー
昨日、今日と休みなの？
大変なことになってる割に休めてるね。
No.115 ザブトン
21/09/24 13:10:38
>>110
もうビックリ！