- なんでも
- ウルテ
- 21/07/29 01:17:04
って言ったら、びっくりされた。
在宅だったら余裕だよね?
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Pickup
って言ったら、びっくりされた。
在宅だったら余裕だよね?
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仕事は在宅で予定帝王切開です。
私、底辺なのか?w出産ギリギリまで働くってそう見えるんだね?
経産婦なので慌てて揃えるようなものも無く、近所に、西松屋、しまむら 、バースディ、トイザラスも徒歩圏内にあるから、仮に何か不足があっても、産後にサイズ感わかってからでも充分かなと。
家に何もしないでいても暇だし、産まれたらしばらくは家に散々いないといけないので、どうせならギリギリまで働いて稼いでようかと思っています。
家には旦那も在宅でいるので万が一の時に病院に行くのは一緒かな。復帰については保育園もあるし、来年の夏前予定。
すごく仕事が好きではないけど、パソコンだけあれば仕事はできるし、正社員なので給料はそれなりに頂いているので、とりあえず仕事ギリギリまで頑張ります!
そこまで会社から必要とされているってことじゃん。無理しないようにね
いやいや(笑)
私1週間前に産んだんだけど(笑)
正期産?だっけ?
1ヶ月切ったら何時でも産まれてきていい、って状態になるよね。
そりゃビックリされるわ。
予定日ピッタリに来る方が奇跡(笑)
>>11
それで困るのが職場の人だからじゃない?
いつお産が来るかわからない人に仕事任せられないだろうし、かと言ってやると言うならなら何かしら仕事渡さないといけないし。
事務関係も、産休育休の開始日とか面倒臭いと思うよ。
>>11私も予定帝王切開で、出産前日に入院したけど仕事してたよw専門学校の講師。出勤じゃなくてPC持ち込んでデスクワークしてた
>>1
うん!うん!私1ヶ月早く破水した
主さんがきつくないならいいのでは
無理しない程度ならいいんじゃない?在宅だし。
会社だと逆に迷惑になるよ。
>>15
予定帝王なら自然分娩の主のケースと全く違うでしょ。
いつ来るか分からないのに仕事任せなきゃいけないんだよ。
>>14
んー
基本、そもそも誰かに指図される仕事じゃないからないからなー。
待機してて問い合わせあれば答える的な。
私だと早いこともあるから、居てくれるならいてくれたほうがいいけど、いないならいないで何とかはしてくれる。
引き継ぎはもう始まってるし、ギリギリになってきたらら引き継ぎした方のフォローって感じだね。
出産で1週間仕事ができないとして
その間の仕事が遅れても大丈夫?
締切のない仕事ならいいと思うけど
主が突然 出産になって
主の仕事が突然 他の人にまわされることになるなら
早目に産休とった方がいいかもね。
主の仕事、会社は調整しなきゃいけないから。
>>19
↑ごめん。20 のコメント、主と同時だった。
主が必要とされているのなら
やればいいよ。
在宅ワークでしょ。
どうぞお好きに。
自分はこれだけ凄いのよアピールしたいだけって感じ。
>>19
その曖昧な感じが面倒臭いよ。
1ヶ月前くらいから産休入りますってキッパリさせた方が職場としてはソワソワしなくて楽だと思う。
私は2人目の時に陣痛来てから4時間で生まれた。
そんな時、職場に「陣痛きたので今から病院です。本日から仕事出来ません」なんて連絡してる余裕無かった(笑)
どんなお産になるか分からないからそんなギリギリまでって自己都合はあんまり良くないと思う。
誰に驚かれたのか知らないけど。
>>18主も予定帝王切開だよ。
会社に迷惑かからなければいいんじゃない?
私は計画分娩予定だったのに、前日に陣痛きてしまったから、余裕持っておきたい。
>>24
横だけど、主予定帝王なのか。
じゃあ手術予定の5日前までって事?
トピ文じゃ誤解されるよね。
>>20
その辺は全然大丈夫。
日頃から子持ち複数人で仕事してるから、突然の休みが入っても、すぐ誰かが引き継ぎできるようになってるからねー。後任者もいるし。
要領わかっている人がいたらいただけ、早く終わるのでいた方が、周囲は楽だとは思うけどね。
在宅とかじゃないけど今度予定日の1週間前まで働くよ
>>27
居た方が仕事は楽だけど、いつお産が来るかも分からないそれも経産婦を仕事の頭人数に数えるか、どうするか、そこで困るのが職場の人なんだよね。
楽だけど困る。みたいな。
すごい
私は体質?なのか一人目も二人目も34週ぐらいから安静だったから無理だ
ぴよぴよ
ぴよぴよ
>>29
そもそも仕事振るとかじゃないからなー
極端なこと言うと、居るだけで?頭数分、待機してるだけで会社としては売上上がるんだよね。
そこに問い合わせとか依頼があれば別途追加発生するんだけど、そこについては出来高なので、やったらやっただけという感じだね。
主は
「すごいね」
と共感ほしかっただけ?
5日前?
余裕だよ、余裕。
在宅で予定帝王切開なら
前日まで働けるよ。がんばれ。
私妊娠わかった瞬間、来月いっぱいで辞めさせてくださいーって言って辞めたからすごい
>>33
うーん、私の語彙力が無いんだろうな。
上手く伝わらない(笑)
普通の感覚、まぁ私の感覚でいえば、妊婦で臨月で予定日まで数日の人が待機しててもその最中に来るかもしれないから実質数には含まない。
それが仕事だと思うけどな。
誰に言って誰にびっくりされたのよ。
ママ友なら普通に驚いただけだろうし、職場の人なら迷惑だと思ってるかもしれないし。
>>34
べつにすごいとか思ってないよ。
在宅増えてきてるからそういう人も多いんじゃないの?って思ってるだけだよ。
でも、自分の体調変化うんぬんより、みんな仕事とか会社の迷惑とかで、難しいんだなと思った。
それでも出産ギリギリまで!って人が何人かいて、やっぱできちゃうよね?と思った!
本音としては、やれちゃうんじゃん?と思って私も決めたけど今回初めての試みだから同志と経験者が何人かいてホッとしたよ。
前の出産は当然だけど毎日出社してたから、早々と産休に入ってたから、今回はギリギリまで働く選択は、いろいろ環境は整えてきたつもりだけど、冒険です
>>37
ママ友だよ
職場の人は、顧客も含めて、電話さえ繋がればいいので、在宅なら確かにやれちゃうね!じゃあそれでいこう!って感じだよ。
>>38
横だけど、病院で仕事すればいいじゃないか!というトンチンカン小泉さんみたいに、妊婦でも在宅なら直前だろうが仕事出来るでしょ。っていう誤った概念を植え付ける事にもなりかねないから個人的には控えて欲しいわ。
仕事の企画の途中で周りの人が配慮してくれてギリギリまでやらしてくれた。となれば話は別。
日本人は働きすぎだ。と問題になってるのにそれに滑車をかけてどうする。
>>40
んー
働きたくなければ働かなければいいと思う。
申し訳ないが、私そこまで世間一般のイメージを担ってるつもりはないよ。(笑)
別に早くから産休取りたいと言っても反対されたり邪魔されるような職場じゃないから、それも出来るけどね。
>>40滑車じゃなくて拍車な
>>42
私もそれ思った
で、主はどんなことを聞きたいの?
反対意見があった所で反論して終わりじゃん。
賛同して欲しいだけ?
賛同意見で安心したいだけ?
>>44
そういう人いるよね?って聞きたいだけだよ?
何カリカリしてるの?