• No.34

    P901i

    05/12/07 23:32:16

    某居酒屋店長。拘束時間16時間~以上、帰れない日あり。人件費削減の為バイト使えず一人営業あり。ボーナスなし。有給なし。役職手当て以外に手当てなんてない。休みは実質、月2回。ゼロの時もあり。タイムカード押さずに休日出勤。条件最悪。しかし会社は 一部上場企業だった。でも、半年前つぶれた。そんな会社でも、雇われ、仕事が出来てただけマシだったと今旦那は言う。訴えるのは簡単な事。でも、このご時世仕事がある事すらありがたい。会社なんて、たった一人辞めたくらい痛くも痒くもない。不満があるならどうぞ辞めて下さって結構です!と会社は思ってる。労働監督が入っても会社は結局かわらないと思う。

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