どうするべきだったと思う?長文

  • 働くママ
  • 秋鮭
  • 17/10/15 10:08:06

まず、長文乱文でごめんなさい。
今飲食店で働いていて、基本は昼間のパートです。

夜はほぼ高校生でまわしていて、その高校生が本当にどうしようもなく、内部告発で上司に色々言って辞めさせる段取りつけました。
全部で店員は昼夜社員等合わせて12人ほどです。
社員の1人は私の実妹です。
そのうちの3~4人は自由出勤と言うか、まぁ月に3.4回しか出て来ません。
告発したことにより、5人辞める事になり、お店がほぼ回せない感じになってしまい・・・
で、実妹が困ってるし、お店は回らないし、私も子供いて、旦那は日勤夜勤あるから頼れないか、夜は出られないしで。
私の告発間違ってましたかね・・・

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ママ達の声投稿されたコメントを掲載しています

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    • 24
    • もみじまんじゅう
    • 17/10/16 06:56:22

    >>22
    何処のお店なのか凄い気になる。ファミレス?
    怖いね。

    • 0
    • 25
    • てんとう虫大量発生
    • 17/10/16 07:53:36

    >>22
    それじゃ余計にもう1人やめるね。他にもっとちゃんとしてる店あるからね。そこの店に居続ける理由があるとしたら主が1人になってしまうこと。
    主から無理しないで辞めてもいいよと言ってあげなよ。
    そもそも高校生のせいにばかりしてるけど、初めから教育をちゃんとしてない経営者や周りのパートのせいでもあるんじゃないの?

    • 1
    • 26
    • おセンチな気分
    • 17/10/16 15:13:49

    どんな飲食店なの?
    個人経営がちょっと大きくなった感じ?
    そんな営業に関しても教育に関してもマニュアルも何もなくいい加減なところ、会社自体がもう長くないんじゃない?

    • 0
    • 17/10/16 19:20:39

    まず店長やら上の人がちゃんとしてないお店は一向に変わらないよ
    パートやバイトが頑張っても意味ない
    主も他の仕事見つける方がいい

    • 1
※コメント欄のパトロールでYahoo!ニュースのAIを使用しています

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