- なんでも
- ベラドンナリリー(美しさ)
- 22/07/05 19:24:15
社員で勤めたことないの?
あるなら、なんで辞めちゃったの?
子供できたっていっても、育休とれたでしょ?
旦那の収入でも暮らせるからっていっても、自分で働いてたときのキャリアはそう簡単に捨てられるようなものだったの?
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社員で勤めたことないの?
あるなら、なんで辞めちゃったの?
子供できたっていっても、育休とれたでしょ?
旦那の収入でも暮らせるからっていっても、自分で働いてたときのキャリアはそう簡単に捨てられるようなものだったの?
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>>384
男女平等の意味を履き違えてる。
新卒から7年で辞めた。
結婚して2年から3年おきの旦那の転勤についていってたから辞めて子供たちが小学生になるまでは専業だった。
ブランクは数年あったけど看護師はパートで復帰。管理職に興味もなかったしパートでもそれなりに収入が得られるのでこのままいいやと思ってる。
新卒で大手企業の正社員でした。
主には教えないよー
女性の立場だったらこんな疑問のトピたてないわ
妊娠を期に退職(正社員)
もともと旦那は専業希望だったし、私も育児に専念したかったから。
今はキャリアより家族が大事
国家資格あるからいつでも復職できるしね
雇用保険番号ありません!
今期間限定の専業主婦だけど、その前はずっと正社員で働いてた。
転職活動中に結婚決まって県外に引越すことになったから辞めた。
そこそこ大企業に就職してたアラフィフの私の回りでは、同期女性の結婚率自体が低くて、独身または既婚子無しが多いよ
結婚したのちの退職率は半々かなあ
夫婦のどちらかがスタッフ部門ならまだしも、どちらも営業部門または技術部門だと、なかなかの激務で残業当たり前だし、転勤あるし、出張あるし、結婚生活というよりルームシェアみたいになるし、離婚率も高い
産休育休かなり整ってるほうだけど、2人目3人目を産んでるのは実親と近居とか、夫婦どちらかがスタッフ部門で比較的ゆるく働けるパターンが多い
簡単には捨てられなかったよ。
1000万近くもらってたし。
けど、介護と看護と育児があってね。
当時は今ほど介護について会社も理解が
なかったし、部下にも迷惑かけちゃうから、
かなり悩んだ末に退職した。
施設は病気の関係で難しくて在宅だった。
育児は育児休暇とか病児の対応とか
探せばあるけど、病気の老人を
その日突然預けらんないし、治らない
病気で死に向かうだけ。難しかったよ。
専業主婦になりたかったから
友人は遠距離恋愛からの結婚で、夫の住んでるところに引っ越したから退職した人や、妊娠がわかった後に旦那さんがアメリカに単身赴任になったから、産後にアメリカに移住して育児と資格の勉強してる人もいる
視野が狭いんだよ
他人のキャリアがどうのこうのと言う前に、いろんな事情があるってだけでも、頭が回らないもんかね?
「そう簡単に捨てられるキャリア」? ww
キャリアって言葉使えばお利口さんになった気になるの?
産休で職場を維持する人もいれば、一旦離れても復帰できるスキルを持ってる人もいるんだよ?
どっちも、皆んな頑張ってるんだよ
それを、いちいちアンタを納得させる必要ある?
それに、食べさせてもらっていようが、アンタの夫のお金で専業主婦してるんじゃ無いんだから、偉そうに言わない方がいいよ?
他所様の家庭のお金の使い方に口を出すって、教養が無い卑しい行いに恥を感じる様になった方がいいって
そんな事、皆んな「知ってる」んだよ
それを卑しくも口を出すのはアンタみたいな人間だけ
子育てしたかった。ただそれだけ。
心配症過ぎて、子供と離れる考えが無かったし。トイトレも離乳食も大変だったけど楽しかった!
仕事にそこまでやる気になれなかったのもあります。
何でそんな人の事が気になるの?
気になる病気なん?
私全く気にならない。
人の人生の口出しする筋合いも、される筋合いもないし。
自分に関係ない事に首突っ込んで何の意味が?
主は社員で働かないと生活出来ないから大変だね。
旦那の仕事の都合で引っ越したから。
殆どの人があると思うよw
小学校上がるまでは専業主婦希望だからじゃない?
資格職でいつでもつとめられるから。
しがみつくわけもない。
夫は転勤族だから仕方ないわ。
転勤する先々で資格職パートしてたわよ。
ある。
育休とって復帰2年目で旦那転勤。辞めてしばらく専業で、次の転勤先で同じ職のパート。
私は結婚して県外に引越したからね。
そもそも、勤めてた会社はブラックだったから育休も有給も無いって言われてたから辞めて良かったと思ってる。
今は子供が小さいからパート。
この先、社員登用もある会社だから状況みて社員になる事も視野にある。
雇用形態は各家庭の状況次第だと思うわ。
主は就職してから今の生活から全て同じ土地で動いた事ないんだね?
ご主人も同じ土地なのかしら、それとも主に合わせさせてるのかしら?
これの意味分かれば、いかに主のこの質問トピが軽い内容か分かるよ。
寿退社
夫の住んでいる所から通えなかった。
なんで怒ってるん?
自分の親がバリバリ働いていて、子供時代寂しかったから、自分は子供が小学生の間は専業主婦でいようと昔から決めていた。
出産ギリギリまで働いて退職。
子供が中学生になってからパートを始めました。
転勤
転職しながらついていってるけど、間に妊娠出産ひてるから専業期間がある
そこそこしっかり働いてたから仕事も子育ても中途半端にしたくなかったのよ
キャリア言ったら旦那専業主夫にするか子供産まないかの選択しないと無理だよ
育休産休とれるような仕事ぶりでキャリアってw
大学出たら普通って言い方は良くないけど大抵の人は就職するでしょ?
正社員で。
私の時は育休くれるような親切な会社じゃなかったからやめただけ。
しかも転勤族の夫を持ったらついてくでしょ?
子供いて別居する?無理だわね。
土日にこういうトピよく立つよね
今日の主の八つ当たり場所か
>>452
甲斐性なしの男は最低だよね
>>452
かっこよすぎる。男前やな。
>>452
同意だわ。
メスがいなかったら生命は絶滅してた訳で。
メスだけでは子孫増やせないけど卵子1に対して精子1億匹とか。その比重はそのものの価値を現していると思う。
とゆうか、男に働く以外の価値ってある?
女は子どもを産むため10歳ころから毎月生理によって苦しめられること40年間。
ただ女に産まれてきたってだけで
子どもができたら悪阻に耐えて、10ヶ月間10キロ近くの子どもと羊水、胎盤をお腹に抱えて育てながら仕事してる人たくさんいるけど相当辛いんだよ。他の人にも迷惑かけちゃうしと悩みながらお腹で大事な子供達を育てているんだよ。
人によって変わるけど、子ども人数だって2-3人は産むやん。女の辛さが1年間だけってお粗末な考えもってる主さんに専業主夫なんて語って欲しくないね。男女平等も。
男は基本スペックが力も強いし、体力もある。それで働かずして男になんの価値があるのだ。男でも家事育児はできて当たり前の時代なんだから。
>>448
やべー奴だったね。ぞわぞわした。
>>447どんなけアピるねん!笑
爆笑
結婚した当初は働いてたよ。
翌年旦那の転勤について行く時に辞めた。
転勤先で落ち着いたら仕事探す予定だったけどちょうど妊娠が判明してそのまま専業。
コロナ禍入った頃に昔の同僚に誘われて在宅ワーク始めた。お互いの地元出て子供の預け先ないから在宅で助かってる。
みんな親切だな。こんなやつに答えてやる必要ある?こんなやつ放置でよくない?
育休だけでは育児できなくてね!
育休だけでは育児できなくてね!
育休だけでは育児できなくてね!
男が育休取っても妻の仕事とストレス増えるだけよね。
意味不明。
亭主元気で帰って来るな、金だけ入れろ!だわ。
>>441公務員、教師なら取れるよ
今日はパート休みだからプール行ってそのあと併設されてるサウナで整えてくるわー
パートも正規、非正規、無職も選べる女でよかったw
男は大変よね。
子供と妻を養う為に仕事しまくれよー
まともに働いてたら育休とか取ってられないのが現実
男性の育休取得少ないの見たらわかるでしょ
男女平等
雇用均等
と言いながら、女は色んな逃げ道があっていいですね。
男の僕ちゃんは薄給の社畜です。
だから女どもは男の下僕として生きてればいいんだよ!というモラハラ持論を振りかざしていたけど、時代錯誤でおじいちゃん臭すごかったw
この主面白かったね。
またお笑いネタ持論ぶちかましにこないかな爆
そのご家庭の自由。なんでよそのお家のことがそんなに気になるのか疑問。私は気にならない。他の方の結婚前のこととか。怖い。
旦那さんいる?
もしかして男かな?
海外在住で、周りには主夫もいるし、育児メインでパート勤務の男性もいるよ。日本人家族でも。いるにはいるけど割合は少ない。女性で働いている人は産後三ヶ月で職場復帰が普通。
ちなみに私は海外移住時に日本の仕事は辞めてきた。
キャリア目指してバリバリ働けるタイプじゃないなと仕事してて分かったから。
働いてる時は忙しくて常にピリピリしてたし、仕事辞めてパートにして心穏やかに暮らせてるから辞めてよかったと思ってる。
あなたのように思う人もいれば、育休終わっても自分の手で育てたいと思う人もいるんじゃないの?
仕事は、子どもの手が離れたらまた考えればいいやって
手打ちの匿名がうるさい