パート採用になったけど、これって普通ですか？

パートが採用になりました。働くのは9月からです。
社員の方から、3回くらい同期（同じく9月から働く人）を集めて、研修を兼ねたランチ会をしたい。貴方が幹事をやって欲しいと言われました。
あと同期と合同でレポートを出さないといけない？とかで、資料も渡されました。
パート内容は、工場の仕分け作業の仕事で、その事しか考えて無かったので幹事とかレポートとか面倒くさいので、正直辞めたいです。
採用後、研修やらランチの幹事やらレポートを出さないといけないなんて、これって普通なのでしょうか？