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No.13 何事も第一歩が重要
25/06/21 00:05:14
業務以外の密な接触があったということですね
であれば仕事ではなく雑談の内容の何かではないかと
受け応えはしっかりしてますし不快でもないので、相手の嫉妬という線も考えられるかと思います
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No.12 人間万事塞翁が馬
25/06/21 00:05:04
同性、という所から。男性社員と無駄に親しげに喋る。
意欲的というなら、必要以上に手を出そうとするとか口を挟む。
分かります、出来ます、分かってます、という感じでいながら簡単なミスをする。
は？分かってないじゃん、と呆れられる。
イライラさせる何かがあるのかもしれません。
始めは大人しくやってれば良いのかと思いますが。
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No.11 欲をかいても得られぬ
25/06/21 00:00:39
敵意とはどんな感じなんですか？
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No.10 明日できることは明日やる
25/06/21 00:00:34
予想がいくつかあるのですが。
1、期待していたのに思った程ではなかった。
2、トピでも文面にありますが、仕事ができると思ってるオーラが滲み出てる
3、雑談が壊滅的にできない
こんな感じかなぁと。
女が多い職場は仕事覚えるのと同じかそれ以上に職場内の人間観察して馴染んでいくのも大事だと思います。
不思議だなと思いますな、仕事出来ない人でも雑談面白い・雰囲気がいいだけで重宝されるもんです。
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No.9 主 他人の価値観に左右されず、自分を信じろ
25/06/21 00:00:27
>>5
ご指摘ありがとうございます。
私の思い込みという可能性もありそうですよね。
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No.8 主 花より団子
25/06/20 23:59:33
>>3
敵意を向けてくるのは1人でした。
いずれの職場でも、わりと密接に関わって仕事をする社員さんたちでした。
他のパートさんたちとは良好な関係だったのですが…
今回も退職を決めてしまったのでもう後戻りできませんが、やり過ごすことも大切ですよね。
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No.7 主 花より団子
25/06/20 23:58:02
>>2
ランチが一緒でした。（2人きり…）
他のパートさんは家が近所で食べに帰る方たちだったので。
したがって、その嫌われている人とはずっと一緒という感じでした。
途中から、業務はその社員のアシスタントみたいになっていました。
プライベートな話題が好きな人だったのですが、合わせるようにはしていましたが、基本的にその人がずっと1人でしゃべっているような状態でした。
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No.6 他人のことをあれこれ言うな
25/06/20 23:57:57
>>4
客観的アドバイスくれよって感じだね笑
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No.5 夢は追いかけるものではなく、作るもの
25/06/20 23:57:17
別に社員は期待してないのかもしれないのに勝手に期待されてた？とか思ってる所じゃない
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No.4 主 花より団子
25/06/20 23:54:50
>>1
ありがとうございます。
現在の職場では上司に相談もしたのですが「上手くやってほしいです」としか言われずでした。。。
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No.3 時間が解決する（でもスマホも解決策）
25/06/20 23:53:33
敵意を向けてくる人というのがどれくらいなのか
一人か二人なのか、大半なのか
おそらく前者だと思うけど、他の人とは上手くやれてるならなんとかやり過ごせない？
それすら難しい環境なのかな
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No.2 一度失敗しても、それが学びになる
25/06/20 23:48:42
仕事は普通レベルでできるということは伝わったんですけど、嫌われている人と話す頻度や内容はどんな感じでしょう？
業務のことしか話さないとかランチを一緒にしていたとか
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No.1 他人のことをあれこれ言うな
25/06/20 23:46:07
自分で分析してもキリがなくない？
上司に相談して客観的に問題点を指摘してもらった方が良いと思う。
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