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<旧字体を使え>夫と義父が名付けに文句
24/12/22 08:15:08
>>7 有休が最大40日ある。 次年度繰り越しが20日だから20日は使い切らなくてはいけない。 3月ギリギリになって一気に使われたら困ると言われているらしく、毎月1回以上は使っているよ。 子供が具合が悪い時にはの看護休暇も使ってくれる。 これって労基法で決まっているはずだよ。 有休残してはいけないってなっているはすわ。
24/12/22 08:21:41
>>23 有給取らないといけないけど、基本仕事の様子次第でちょうど子供のことやら用事に有給取る日にち合わせられたらラッキーくらいだわ
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No.23 和菓子職人
24/12/22 08:15:08
>>7
有休が最大40日ある。
次年度繰り越しが20日だから20日は使い切らなくてはいけない。
3月ギリギリになって一気に使われたら困ると言われているらしく、毎月1回以上は使っているよ。
子供が具合が悪い時にはの看護休暇も使ってくれる。
これって労基法で決まっているはずだよ。
有休残してはいけないってなっているはすわ。
No.25 宇宙飛行士
24/12/22 08:21:41
>>23
有給取らないといけないけど、基本仕事の様子次第でちょうど子供のことやら用事に有給取る日にち合わせられたらラッキーくらいだわ
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古トピの為、これ以上コメントできません
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