小１の壁で正社員退職はもったいない？ へのコメント（No.27）

>>22
でも、女性社員が他にもいるなら、あなたがあんまり無理しすぎるのも後の人のためによくないし
今は仕方ないと思って有給足りなくても、そこの会社で仕事続けるなら、お休み貰うしかないと思う。
私の職場も低学年ママがかなり苦戦してるけど、みんな仕方ないよね。で済ませてるよ。
お子さんの多い男性社員も妻1人だと下の子と上の子の参観等の学校行事掛け持ちでは行けないから、結構休んでるよ。感染症の時もね。
会社側もそういう社員のために中高年の子供が手がかからなくなった人にフォローしてもらううようにいろんな年代の社員を揃えてるしね。
もっと上の年齢になると今度は親の介護とか。