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家事は努力じゃないと言われた
23/03/22 18:51:46
>>3 んー。。大変なのはわかりますが、正規の先生もその子と信頼関係を築いていればパートの先生も休めますよね？小さい年齢なら正規複数とパートでまかなうこともあるでしょうし。それこそ行事がかぶるのは4月の時点で分かると思うので、パートの先生が休んだ場合の想定をするべきではないかなと思います。 正規とパートではやはり待遇等違うのに、そういうときばかりパートも正規のような責任感を求められるのは違うんじゃないかと思うのです。 まぁ面接のときになんて言ってたかにもよりますけど。
23/03/22 19:59:39
>>7 うちは正職員は担任、それ以外の補助や加配はパートです。 どんな休みがあるか分からないので誰が欠けても変わりなく保育できることが理想でしょうが、そればかりではないのが現実です。誰にでも順応できる子とそうでない子がいますし。 園の行事も４月に全て分かるわけではないですね。
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古トピの為、これ以上コメントできません
23/03/22 20:28:33
>>11 発表会、運動会、卒園式は4月にわかりません？公立も私立もいくつもの園を経験しましたが、どこもそれらの行事は4月にわかりましたけど かぶらなきゃもちろん参加しますけど、かぶったらみんな我が子優先したいものですし、パートさんのお子さんもそう思ってるはず。親が来ないと傷つくこともありますがそこは考えてます？ 個別対応が必要な子は特定の人しか難しいことは理解できますが、パートには子どもの行事優先を理解してほしいです。
23/03/22 22:21:00
>>11 そうですね、パートを選んでるのは家族を優先するためです。もし、重なって出勤を強要されたら仕事辞めます。割と、働き口はあるので。 配置は、管理者の責任だから、担任じゃなくて園長に事情を話してみたらよいのではと思います。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.7 主 夙川公園・夙川河川敷緑地
23/03/22 18:51:46
>>3
んー。。大変なのはわかりますが、正規の先生もその子と信頼関係を築いていればパートの先生も休めますよね？小さい年齢なら正規複数とパートでまかなうこともあるでしょうし。それこそ行事がかぶるのは4月の時点で分かると思うので、パートの先生が休んだ場合の想定をするべきではないかなと思います。
正規とパートではやはり待遇等違うのに、そういうときばかりパートも正規のような責任感を求められるのは違うんじゃないかと思うのです。
まぁ面接のときになんて言ってたかにもよりますけど。
No.11 保育士
23/03/22 19:59:39
>>7
うちは正職員は担任、それ以外の補助や加配はパートです。
どんな休みがあるか分からないので誰が欠けても変わりなく保育できることが理想でしょうが、そればかりではないのが現実です。誰にでも順応できる子とそうでない子がいますし。
園の行事も４月に全て分かるわけではないですね。
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古トピの為、これ以上コメントできません
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No.15 主 夙川公園・夙川河川敷緑地
23/03/22 20:28:33
>>11
発表会、運動会、卒園式は4月にわかりません？公立も私立もいくつもの園を経験しましたが、どこもそれらの行事は4月にわかりましたけど
かぶらなきゃもちろん参加しますけど、かぶったらみんな我が子優先したいものですし、パートさんのお子さんもそう思ってるはず。親が来ないと傷つくこともありますがそこは考えてます？
個別対応が必要な子は特定の人しか難しいことは理解できますが、パートには子どもの行事優先を理解してほしいです。
No.24 松江城山公園
23/03/22 22:21:00
>>11
そうですね、パートを選んでるのは家族を優先するためです。もし、重なって出勤を強要されたら仕事辞めます。割と、働き口はあるので。
配置は、管理者の責任だから、担任じゃなくて園長に事情を話してみたらよいのではと思います。