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あなたは紙の手帳を活用していますか？
22/04/28 08:29:48
>>53 すでに40代だし、なかなか正社員は難しいとは思うわ。 正社員の中途転職でパートは職務経歴には入らない。 転職エージェントですらそれ言うくらいだし。 直帰まで正社員や派遣で実務経験がありますって人には勝てないよ。
22/04/28 09:24:38
>>58 履歴書の職歴を書く上でのポイントをご説明します。今までのご経験によって職歴の記載方法も異なって来ます。正社員への応募の場合、アルバイトの経験は通常記載しませんが、書いた方が採用担当者へのアピールに繋がる場合もあります。長く働いていると職歴があいまいになる場合もあるかと思います。職歴を忘れてしまった場合の対処法についてもご紹介していきます。ポイントを抑え、採用担当者にアピールポイントを正しく伝えられる職歴を記載できるようにしていきましょう。 コピペだけど。 例えば中途採用の先が事務職とかなら、事務関係のパートや実務経験を書くとプラスアルファくらいだけどアピールポイントにはなる。 中途採用の会社が事務と対人(接客)をお願いします、って流れだった場合、接客業やサービス業もアピールポイントにはなる。 マイナスに働くことは基本的に無いし、書くに越したことはないと思う。
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古トピの為、これ以上コメントできません
22/04/28 09:30:54
>>64 ただのコピペ引っ張ってこられても。 おまけ程度だからね。 主に見るのは正社員や派遣の経歴。 何故かって、現在エージェントの方とやりとしてるし転職活動で書類選考通って面接も受けてるから。 はっきり言ってパートの経歴も載せてるけどおまけ程度でほぼ聞かれないよ。 アピールポイントにもならない。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.58 匿名
22/04/28 08:29:48
>>53
すでに40代だし、なかなか正社員は難しいとは思うわ。
正社員の中途転職でパートは職務経歴には入らない。
転職エージェントですらそれ言うくらいだし。
直帰まで正社員や派遣で実務経験がありますって人には勝てないよ。
No.64 柴犬
22/04/28 09:24:38
>>58
履歴書の職歴を書く上でのポイントをご説明します。今までのご経験によって職歴の記載方法も異なって来ます。正社員への応募の場合、アルバイトの経験は通常記載しませんが、書いた方が採用担当者へのアピールに繋がる場合もあります。長く働いていると職歴があいまいになる場合もあるかと思います。職歴を忘れてしまった場合の対処法についてもご紹介していきます。ポイントを抑え、採用担当者にアピールポイントを正しく伝えられる職歴を記載できるようにしていきましょう。
コピペだけど。
例えば中途採用の先が事務職とかなら、事務関係のパートや実務経験を書くとプラスアルファくらいだけどアピールポイントにはなる。
中途採用の会社が事務と対人(接客)をお願いします、って流れだった場合、接客業やサービス業もアピールポイントにはなる。
マイナスに働くことは基本的に無いし、書くに越したことはないと思う。
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.65 ワンコイン
22/04/28 09:30:54
>>64
ただのコピペ引っ張ってこられても。
おまけ程度だからね。
主に見るのは正社員や派遣の経歴。
何故かって、現在エージェントの方とやりとしてるし転職活動で書類選考通って面接も受けてるから。
はっきり言ってパートの経歴も載せてるけどおまけ程度でほぼ聞かれないよ。
アピールポイントにもならない。