• No.12 サガリ

    21/09/07 11:53:55

    育児休業、育児給付金って、休業明けの復帰が前提だから。

    休業、傷病手当もそう。
    悪用してる人多いけど。ルールの欠陥だよね。
    働く人のための制度だからね。

  • No.17 スネ

    21/09/07 12:02:43

    >>12
    本当に。そういう悪用する人が絶えないから、いい加減制度の改正した方がいいと思う。
    産休育休取得後は最低でも半年は勤務しないと支給額を全額返還させるとか。

コメント

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返信コメント

  • No.43 タン

    21/09/07 17:10:31

    >>17昔はそうだったんだよ。変換とは違うけど、育休中の金額減らして復帰してしばらく働いたら金が出た。あなたの考えは古い。

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