子供の事で休んでばかりの人 へのコメント(No.20

  • No.20 天文

    19/06/28 08:06:47

    自分の仕事に支障がなくて、本人が単に自分のノルマを達成できないとかなら「ただ気にくわない」ってだけだから上司に言うのはお門違いだよね。
    ただ、その休んだ人の仕事を代わりにやる人がいて負担になってるとかなら、いち労働者として言う権利はあるよね。
    後者なら、他に雇用を増やすとか策を取るかもしれないし。
    労働者から声が上がらない限り動かない経営者っているからね。

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