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三者面談でショックな事言われたことある？
18/06/17 06:32:56
>>13 ニュース見てない人？ まつりさんの件でどんな罰則があったか知らないでしょ？ 過労死させようがサビ残強制して訴えられようがサビ残させて従業員から巻き上げた利益に比べれば大した問題じゃない。 上辺を真に受けすぎだし自分がそうだから他の会社も同じだと思うのは短絡的すぎる。 労組ユニオンへの相談件数が物語ってるわ。
18/06/17 06:39:06
>>15 マスコミが流すニュースは偏向しているから、あまり真に受けるのもどうかと。 下請けなんかの小さい会社はどうだかわからないけど、大手は今はどこも過労死や労災で訴えられたりして企業がイメージダウンすることを恐れてる。 だから残業時間は本当に厳しく管理されてるよ。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.15 矢作ダム
18/06/17 06:32:56
>>13
ニュース見てない人？
まつりさんの件でどんな罰則があったか知らないでしょ？
過労死させようがサビ残強制して訴えられようがサビ残させて従業員から巻き上げた利益に比べれば大した問題じゃない。
上辺を真に受けすぎだし自分がそうだから他の会社も同じだと思うのは短絡的すぎる。
労組ユニオンへの相談件数が物語ってるわ。
No.18 マダム
18/06/17 06:39:06
>>15
マスコミが流すニュースは偏向しているから、あまり真に受けるのもどうかと。
下請けなんかの小さい会社はどうだかわからないけど、大手は今はどこも過労死や労災で訴えられたりして企業がイメージダウンすることを恐れてる。
だから残業時間は本当に厳しく管理されてるよ。
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