- 乳児・幼児
- ロコ
- 18/01/17 10:17:52
子供３人保育園に預けています。
小児喘息の子がいて、何度か入院をして最近も退院したばかりですが、直ぐに別の子がインフルにかかり保育園を休んでいます。保育園からすると、兄弟も休ませてほしいと言われました。もちろん 集団生活なので、理解は出来ます。わかってますが、仕事が休めず 職場に子供同伴させています。午前中はパートの私が店番 午後から 社員が出勤します。
私は社員の休みの穴埋めのような存在なので、私が休むと社員が出なくていけないので、非常にギスギスしています。
以前はスタッフも充実していたのですが、ブラックなので 辞めるスタッフが多く アルバイトは私一人になりました。辞めたいのですが、保育園もあるので、なかなか直ぐに辞める事ができなくて、4月を目処にと考えています。
保育園では 兄弟のなかで感染病になった子供がいた場合 保育できないと言われました。
ただ、こちらも仕事が気軽に休める環境ではない事を感情的に訴えて 今日は集団生活はせず 個室での園生活をする事で、子供２人を預けて頂ける事になりました。
子育てしやすい職場に転職するべきなのはわかっています。
ギスギスした職場 休ませてほしい保育園との板挟み で疲れてます。
同じような経験されてる方いましたら、お話し聞かせて下さい。
お説教はやめてほしいです。
立場が同じ方の話が聞きたいです。
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