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これだけはケチるな!ってもの
17/08/13 20:40:57
私も人を教える立場だった時に悩んだ事あるけど、きつく言うまでに段階あってそれで辞めちゃうのはもう諦めるしか無いんだよね。 自分が出来たから出来たように自分の感覚で教えるんじゃなくて出来ない人に分かるように教えなきゃいけないけど難しいんだよね。 悩んでた時に社長に言われたのはハイハイしか出来ない赤ちゃんに歩いて喋って。って無理矢理させても無理なんだよって言われて出来ない事を見守るのも大事なんだなって学んだよ。 それでも辞めるなら仕方ない。
17/08/13 22:06:10
>>14 見守るのは大事だよね。ちょっと失敗したらイライラしちゃう先輩がいて、溜めて溜めて溜め言うもんだから2、3回に1度はキツイ言い方してて見てる方が気分悪かったよ。注意受けた方は必要以上に落ち込んじゃうし、フォロー大変だったわw
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上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.14 わたあめで手がベタベタ
17/08/13 20:40:57
私も人を教える立場だった時に悩んだ事あるけど、きつく言うまでに段階あってそれで辞めちゃうのはもう諦めるしか無いんだよね。
自分が出来たから出来たように自分の感覚で教えるんじゃなくて出来ない人に分かるように教えなきゃいけないけど難しいんだよね。
悩んでた時に社長に言われたのはハイハイしか出来ない赤ちゃんに歩いて喋って。って無理矢理させても無理なんだよって言われて出来ない事を見守るのも大事なんだなって学んだよ。
それでも辞めるなら仕方ない。
No.23 猛暑日の記録更新
17/08/13 22:06:10
>>14
見守るのは大事だよね。ちょっと失敗したらイライラしちゃう先輩がいて、溜めて溜めて溜め言うもんだから2、3回に1度はキツイ言い方してて見てる方が気分悪かったよ。注意受けた方は必要以上に落ち込んじゃうし、フォロー大変だったわw
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