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姫ﾁｬﾝ's
先月末まで失業中でやっと就職先が見つかったと思っていたら先月の末に腰を痛めて帰ってきて病院にかかりヘルニアの一歩手前と診断され4日間おやすみしました。
6月28日にやっと復帰させていただいたのですが.昨日ユンボに乗っていたオペの方の操作ミスで旦那の脇腹にがら(コンクリートの大きい奴)が落ちてきました。
長くなるので>>1にいきす。
文章力がないもので少し遅くなると思いますのでよろしくお願いします。
古トピの為、これ以上コメントできません
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No.35 …
CA3D
10/07/04 07:21:34
>>34
労災からの給与保証って、休んでから四日目からで、保証されない始めの三日間分は、仕事してなくても通常通りの給与を会社側が負担するんじゃなかったかな。
私の会社は、そうしてる。
返信
No.34 無知
SH06A3
10/07/04 07:13:26
労災使いたがらないのは下の方が言ってたように、立ち入りが調査が入ったり、労災ばかりだと現場に入れなくなるの他に何か原因があるの？
会社がいくらか負担しなきゃいけないとか労災の保険料？が上がるとか‥
返信
1件
No.33 現場妻
SH3E
10/07/04 06:16:23
そんな物だよ。所詮解体、土木は。
労災使おうと思えば使えるけど、日給月給なら、会社と揉めてまで労災使うと仕事回して貰えない。転職考えるならいいけど、厚生年金も加入してないんじゃない？だから失業保険もおりない。
土工は重機使ってる時は、邪魔にならないよう怪我しないよう気をつけなきゃ。
現場では、現場監督→重機オペ→土工だから。
難しいけど、ずっと現場関係の仕事してて転職したの？
畑違いなら転職も手だよ。ヘルニア持ちだし、土工はほぼ力仕事。重機免許取っらせて貰えるまで、身体持つかな？
仕事でヘルニアが悪化しても手術になっても、給料保障もないし。
昔は技術さえあればって世界だったけど、今は気に入られてなんぼ。技術あっても急に欠勤とか穴あけたり使い勝手の悪い人間はどんどん仕事なくなるよ。
現場の信用と信頼で仕事回ってくるんだから。
自分自身、重機オペの妻だけど、社会的将来的保障は、社会の底辺の職種だと思うよ。うちは転職考えてない旦那だから、職人の時代じゃなく、技術、各免許、営業の全てが必要な時代だから、会社や監督と意見食い違えても、意見を言うのはいいけど、逆らっちゃダメって言ってる。まわりは揉め事多くて仕事回して貰えない人も多いから。
頑張ってる旦那には申し訳ないけど、事実だから。
前職が違う職種なら、経験ある仕事に転職した方がよいかも。
返信
No.32 主さん
W65T
10/07/04 04:49:52
閉めた後だけど。
どうして会社が労災使わないか理解してる？労災使わないなら、生活費を「借りる」じゃなくて、会社に「保障」させないと。旦那さんは社保？国保？
国保て傷病手当金請求できなかったかな？
仕事中の怪我なんだから、生活費貸しますっておかしいんだよ？怪我しなかったら働いてお給料貰えるよね？その分を保険とか会社に保障してもらうんだよ。
労災は使うと会社に立ち入りとか入って評判悪くなるから、会社は使いたがらないけど、それならそれなりの事はしてもらわないと。もう少し調べたりしないと。
返信
No.31 あ
F02B
10/07/04 03:04:48
>>23
そんなもんだよ
労災ばっかだと現場入れなくなるし
返信
No.30 無知ですね
940N
10/07/04 02:20:10
仕事中に怪我して、仕事ができなくなった時に、日当の何割か保障されるのが労災ですよ。
旦那さんすぐ働くんですか？休んだ分、給料もらえなくて平気なんですか？
返信
No.29 あ
TS3P
10/07/03 19:00:46
労災なら、何割か休んだ分の給料もらえるのに。
貸すって会社に良いように話つけられすぎ…
労災使わないなら病院代、給料保証の話しなきゃ。無知って怖い
返信
No.28 労災
P905i
10/07/03 15:47:05
うちの旦那が労災使った事あるけど(出勤途中のケガで)休んだ分の給料出たよ。むしろいつもより良い給料だった。
返信
No.27 あ
re
10/07/03 14:51:10
無知なのかな？
労災使えば給料も保証されるのに。
返信
No.26 あ
P02A
10/07/03 14:41:19
>>25労災使えば休んだ分の給与保証さるんじゃないの？
返信
No.25 主 姫ﾁｬﾝ's
SH02A
10/07/03 14:39:07
>>19
病院代は領収書を渡せば社長さんからかえってきますが.その他.生活費等でいるお金は貸しますと言うことでした。
皆さんありがとうございました。
〆ます(^_^)
返信
1件
No.24 あ
W61SH
10/07/03 14:24:08
>>18
どうしようもなく嫌な感じの会社だね。
返信
No.23 え
W61SH
10/07/03 14:22:50
>>20
何の為の労災なんだよ…
返信
1件
No.22 あ
P905i
10/07/03 13:38:39
肉体労働の人って大変だね。
返信
No.21 旦那さん
SH06A3
10/07/03 12:57:54
重機の近くで作業してたならそれなりに自分でも気をつけなきゃだよね。
お大事にね。
返信
No.20 あ
N08A3
10/07/03 12:45:43
労災は使うと現場入れてもらえなくなるよ。会社も使わせないし。
返信
1件
No.19 ん？
940SH
10/07/03 12:27:26
お金貸すとは？また返さなきゃいけないの？
返信
1件
No.18 主 姫ﾁｬﾝ's
SH02A
10/07/03 09:49:24
おはようございます。
皆さんありがとうございます。
今日お話をしにいってきたのですが、さきにオペレーターの方にお話をしに行くと『会社にいうてくれたらよかったのに』の一言で旦那がいろいろと心配をする必要はなかったようです(^_^;)
社長さんにお話するとやはり労災は使えない(使いたくない)と言われました。
病院代は払いますとの事でお金は貸すから,早く直して帰ってきてくださいとのお話で終わらせて帰ってきました。
皆さんいろいろなアドバイスやコメント本当にありがとうございました。
返信
1件
No.17 あ
CA3G
10/07/03 09:20:14
後から労災って使えるの？
診察の時に仕事中に怪我したって言った？言ったら普通医者が労災の用紙持ってきてみたいなこと言って支払いないよ。
返信
No.16 うん
SH906iTV
10/07/03 09:15:03
当日じゃないと難しいんじゃない？
返信
No.15 労災って
P905i
10/07/03 09:01:51
最初病院で言わなきゃいけないんだよね？
今さら大丈夫なの？
返信
No.14 あ
SH3E
10/07/03 07:31:00
社長に報告する時は、事実と容態を報告し、労災をお願いする。
ガラを人がいる所に落とすオペも下手くそだけど、土工も重機に対して、危険を予期し回避出来るよう注意が必要だよ。
オペの方が、日給も良いはずで、土工よりも地位も上です。
相手の家庭の心配より、旦那さんや自分達の生活最優先に考えて頑張って下さい。
返信
No.13 あ
N01B
10/07/03 02:18:46
>>12 意地悪な言い方
返信
No.12 あ
F02B
10/07/03 02:07:23
労災使わせてくれるといーねー
当日じゃないし使わせてもらえないと思うけどー
返信
1件
No.11 それから
SH905i
10/07/03 01:11:41
社長への言葉選びとかそんなことより旦那さんが普通に社長へどういう状況で事故になったか伝えるだけでいいですよ。
家庭があろうが事故は事故。減給なりユンボおろされたりは当然！
そのガラがもっと大きなもので頭にあたってたら？
下手したら旦那さんしんでますよ？どれだけのモノを潰してる会社かわからないですけどそれだけユンボ乗る人間は技術がいるみたいです。
返信
No.10 あ
SH905i
10/07/03 01:04:13
ガラは解体した物のことだよね。要するに解体した人間がミスして解体したものが手元してた旦那さんに当たったってことですよね？
とにかく社長に話す。
解体でも色々あるからどういう現場か知らないけどそんなミスばっかする人がこれからもユンボ乗って通行人とか巻き込んだら大変だし。解体ってめちゃくちゃ危険な仕事ですよ。
旦那さん遠慮してる場合じゃないです！
返信
No.9 主 姫ﾁｬﾝ's
SH02A
10/07/02 22:39:41
>>6
明日朝会社にいこうかと思います!
>>7
被害者様側の意見とても貴重に思います。
明日旦那と会社に言ってお話してこようと思います。
それと.言葉の選び方がわからなくて社長さんにはどのように伝えればよいでしょうか???
オペレーターの方にもお伝えしないといけないですよね??
返信
No.8 あ
SH3E
10/07/02 22:35:52
>>5
労災は会社によると思う。
小さな会社は、労災使いたがらない所も多いよ。特に土木日雇いは。
旦那の会社も労災使いたがらないから、病院代払って貰って即翌日から現場行ったよ。
労災使わないから、休んだらその分、日給飛んでしまうし、現場も止まるからと。
とにかく、会社に報告だよ。
返信
No.7 私も
F01B
10/07/02 22:29:14
労災降りると思うよ！
ﾀﾞﾝﾅさん、そんなケガじゃ仕事でれないと思うけど、給料の心配もしなくていいと思いますよ！
うちのﾀﾞﾝﾅは全然違う仕事ですが、機械に乗っててケガをさせてしまった側です。
相手の方は入院して手術までになるケガで、私は、ケガをされた方が仕事にでれない間の生活費や入院費などすごく心配しましたが、義母が、労災入ってるんだから心配しなくても大丈夫！と励ましてくれました。実際こっちの負担？はありませんでした！
主さんの場合、機械に乗ってた方の時給減らされててさらに…って言う心配があるかもしれないですが、まずはﾀﾞﾝﾅさんのケガが大事だと思うのできちんと会社に言って対処してもらった方がいいと私は思います！
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1件
No.6 報告
N06B
10/07/02 22:25:44
社長に報告
返信
1件
No.5 主 姫ﾁｬﾝ's
SH02A
10/07/02 22:24:40
>>3
労災はどんな条件でも仕事中の怪我ならおりるのでしょうか??
>>4
オペというのはオペレーターの事なのですか、無知すぎてすみません。
あの...では.がらってなんて言えばいいでしょう??
質問ばかりですみません。
旦那に聞いても答えてくれなくて...。
返信
1件
No.4 め
N09A3
10/07/02 22:17:32
すぐ連絡すべき事だと思うよ？
てか、オペではなく
ここでは、オペレーターと書く事だと思います。
返信
1件
No.3 あ
W61P
10/07/02 22:11:41
仕事は出れないだろうし、仕事中に起きたことだから診断された通りに話せばいいと思うよ。
労災おりるんじゃない？
返信
1件
No.2 主 姫ﾁｬﾝ's
SH02A
10/07/02 22:04:36
その時は凄く苦しくて息ができなかったみたいで周りの方々も病院にいく??など声をかけてくれてオペの方から1万を病院代と言ってさしだされたようなのですが.そのオペの方は妻子持ちだし最近したミスで時給を千円減らされているのと病院に行くと現場が中断され仕事も進まないし、オペの方もまた時給を減らされるんだろうなと思い断ったそうです...
旦那の方も打撲くらいですんでいるだろうと思って痛み止めのお薬を飲んで痛みに耐えて仕事をしていました。
ですが帰ってきて夜から今日の夕方にかけて我慢できないくらいの痛みになり病院にいくと 肋骨の少し後ろらへんの骨2本にひびがあるとの事でした。
またお仕事をお休みしないといけない事になったらと思うとどうしたらいいのかわからなくなってきました。
まだ会社(社長さん)にもそのオペの方にもお話はしていません。
何かアドバイスなどいただけたらと思いここに相談の書き込みをさせていただきました。
乱文と長文で読みづらいかもしれませんが、どうかよろしくお願い致します。
返信
No.1 ……
SH906i
10/07/02 21:59:44
まだ？
返信