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義実家から帰宅した時、連絡すべきなの？
N906imyu
10/02/14 16:37:59
>>2 逆に、こんなことくらいで仕事辞めれませんよー 上司も会社も、採用前から育児優先の考えで、看護休暇も学校行事の欠席も気軽に取れる規定です。 ただ、既婚子なしのそのパート１人からの風当たりが強い強い。 私が年下だから、嫌味も凄いし。 上司に相談しようかな？
SN3J
10/02/14 16:41:39
>>5子供が大切なように、その人も犬が大切なんだよ 上司が理解あるなら上司に相談したらいい
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古トピの為、これ以上コメントできません
10/02/14 17:45:20
>>8 我が家は猫を飼っていますが、猫を理由に出すことは私はないなー(´Д｀) もしペットが理由で勤務変われなくても、わざわざ口には出さない。 用事があって、とか言って断るよ。 って、本人じゃないのに言っても仕方ないか(笑) レスありがとうございました。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.5 主 既婚
N906imyu
10/02/14 16:37:59
>>2
逆に、こんなことくらいで仕事辞めれませんよー
上司も会社も、採用前から育児優先の考えで、看護休暇も学校行事の欠席も気軽に取れる規定です。
ただ、既婚子なしのそのパート１人からの風当たりが強い強い。
私が年下だから、嫌味も凄いし。
上司に相談しようかな？
No.8 あなたからしたら
SN3J
10/02/14 16:41:39
>>5子供が大切なように、その人も犬が大切なんだよ
上司が理解あるなら上司に相談したらいい
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コメント
古トピの為、これ以上コメントできません
返信コメント
No.11 主 あ
N906imyu
10/02/14 17:45:20
>>8
我が家は猫を飼っていますが、猫を理由に出すことは私はないなー(´Д｀)
もしペットが理由で勤務変われなくても、わざわざ口には出さない。
用事があって、とか言って断るよ。
って、本人じゃないのに言っても仕方ないか(笑)
レスありがとうございました。