コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

  • No.96 ねえ主さん

    P702i

    08/05/09 00:58:50

    いくら子供生んでようが、つわりには個人差あるからね。めちゃくちゃ楽な人から入院するくらいまであるんだから一概に頑張れば済むとは言い切れないよ。ちなみに私は入院しました。けど、その人もそんなに休むほど辛いならやめるべきだよね。だから主さんが言いたい気持も分かります。

  • No.95 でもさ

    KDDI-SN39

    08/05/09 00:58:01

    権利あるよね?時間ずらしたり、休んだりする。母子手帳の後ろの方に書いてない?

  • No.94 いや

    KDDI-SN38

    08/05/09 00:57:02

    妊婦だからといって、周囲の人間の仕事量やシフトに影響を与えていい訳がないよ。ある程度は許されるかもしれない。
    でも限度を超えたり、何よりも妊婦自身に謙遜の気持ちが無かったら周囲は納得なんかしないよね。

  • No.93

    KDDI-TS3D

    08/05/09 00:56:20

    冷たいって…
    仕事は責任あるんだし当たり前じゃない?
    冷たいとか言う人は社会に出た事ないの?

  • No.92 冷たいか?

    KDDI-CA38

    08/05/09 00:54:15

    悪阻酷いとボーっとなったりするからミスしないか不安

    で私は看護師辞めた。だって使えない奴はいらないし邪魔だと思ったから
    看護師って力仕事も多いし立ちっぱなしだし赤ちゃんに負担かかりそうと思ったから

    冷たいとかじゃなく、妊婦だろうが独身だろうが仕事には責任を持つべきじゃないかと思う

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  • No.91 結構

    N905i

    08/05/09 00:42:21

    冷たい人が多いんだね。やっぱ女の敵は女なんだな…

  • No.90

    KDDI-CA39

    08/05/09 00:37:21

    主や周りのスタッフが仕事辞めて!や今までの態度を責めたりせず 本人は今後どうしたいのかを聞いてみては?


    愚痴とかこぼしたりされてイラッとしてると思うけど取り敢えずその事は置いといて

  • No.89 トピの内容より

    KDDI-KC3D

    08/05/09 00:33:35

    主の言い方とかが嫌

  • No.88

    KDDI-TS3D

    08/05/09 00:27:22

    妊娠しつわりが辛いのは本人の問題で、職場には何の関係もない。何の関係もない職場に、つわりだからと迷惑かけるのは間違ってる。
    職場が妊娠しろと命令した訳じゃないのだから、職場からすれば休まれてシフトが組めないなんてただの迷惑でしかない。

  • No.87

    F903i

    08/05/09 00:27:19

    休むことでシフトに支障が出たり、人に迷惑かけたりするんなら辞めないかな?と思ってしまう。
    実際その妊婦が辞めて次の人が入ってくればシフトは安定するんだからね。

  • No.86 うん

    SO903iTV

    08/05/09 00:25:58

    看護師なんてただでさえハードなのに、金貰えるからもっと働いてもいいやーなんて思わないでしょ

  • No.85 ☆佳奈ママ{③人目生まれました☆

    KDDI-ST32

    08/05/09 00:25:41

    もし生活かかってて辞めたくないにしても、それならそれなりの態度があるよね。

  • No.84

    SH903i

    08/05/09 00:25:04

    看護師は確かにお給料はいい方だよね。
    その分仕事はかなりハードみたいだけど。
    看護師の友達はお金よりも休みが欲しいって言ってたもん。
    主さんや他のスタッフも大変なんだろうなって思う。やっぱり師長に言ってもらった方がいいよ!

  • No.83

    910SH

    08/05/09 00:22:47

    ↓不愉快とかじゃないよ。仕事してるんだもん。妊婦さんはなんでも許されるの?本当に大変なら辞めればいいでしょ?生活と仕事は違うよ

  • No.82 私も看護師

    KDDI-SN36

    08/05/09 00:21:31

    正直、態度悪いと辞めちゃえよ~って思うよ。
    流産や切迫流産、切迫早産、早産になったら周りの人間も申し訳なく思うし、職場にも迷惑がかかる。
    看護師なら自分の体くらい自分で管理して、周りにも気配りできないとね

  • No.81

    SH901iS

    08/05/09 00:20:44

    温度差って?

  • No.80 妊娠は病気じゃないとか

    KDDI-KC3D

    08/05/09 00:19:33

    その上司女だよね?
    やっぱいるんだねそういう能天気な人
    本当に不愉快
    私にとっては妊娠てすごく大変なのに

  • No.79

    KDDI-TS3B

    08/05/09 00:19:21

    何だか温度差があるなここ

  • No.78

    910SH

    08/05/09 00:19:17

    ゆいままはバかか?大変だけどその分お金が入るて…こういった人は仕事に対して無責任なんだろうね。

  • No.77

    SH901iS

    08/05/09 00:17:51

    主は?

  • No.76 主は雇い主なの?

    P905i

    08/05/09 00:16:16

    辞めさせたらいいじゃん。気に入らないんでしょ?
    ママスタでグチグチ言わないでよ。
    直接言えないヘタレでしょ。

  • No.75 放浪中

    KDDI-TS3D

    08/05/09 00:15:56

    ただのツワリって言い方もよくないけど、ツワリであろうが、他の病気であろうが、仕事に穴を開けて、他者に迷惑かけたんだから、それなりの態度が必要だと思う。

  • No.74

    D905i

    08/05/09 00:15:12

    要するに、その人に直接言えないんでしょ?
    これは何の為のトピ?
    言えないくせにあれこれ言っちゃって。(*≧m≦*)プッ

  • No.73

    F902iS

    08/05/09 00:14:50

    妊娠中病院で働いてたけど、子持ち上司は「妊娠は病気じゃない」って普通に仕事割り当ててたな。私も迷惑かからないように最大限頑張ったよ。
    チームワークの職場なら仕事仲間への気遣いも大事。仕事しながら文句とか、休んで当然って態度ではいけないね。
    本人に「そんな辛いなら一度仕事止めとけば?」って言ってみたら?

  • No.72 ゆぃママ

    811SH

    08/05/09 00:14:39

    私も悪阻キツかったからたががとか凄く嫌な感じぁ…看護士さんてミスとか許されない仕事なのに
    何かあったら結局責任とらなきゃいけないし…私が患者なら悪阻でゲソッとした看護士さんに処置とかして欲しくない。快く休ませてあげたら??
    無理させて流産しちゃったら後味悪いですょ。
    休みは無くなるかもしれないケド、働いたらそれだけ給料増えるしイィじゃん?ただ働きなら文句言うのも分かるケド…何か小さい

  • No.71 ラン

    P905i

    08/05/09 00:14:33

    つわりひどくて辞めた。
    足手まといになるのが凄く嫌だったから。
    でも、辞めないのならそれなりに周りにも気を使わないといけないと思った。

  • No.70

    920SH

    08/05/09 00:14:05

    ↓なにさん。

    は?何が頭悪いの?
    つわりって…って空気を職場内でするのはやめてって事だよ!!

    ちゃんと読んでね。

  • No.69

    910SH

    08/05/09 00:13:59

    だから悪阻どうのこうのじゃなくて態度でしょ。ただの悪阻とかのレスしつこい

  • No.68

    V905SH

    08/05/09 00:13:09

    主は何がしたいの?相談ではなさそうだけど、その人を叩いて欲しいだけ?

  • No.67

    911SH

    08/05/09 00:12:16

    きっと主の悪阻は軽かったからわかんないんだよ。

    悪阻は悪阻でも十人十色。

  • No.66

    KDDI-SN36

    08/05/09 00:11:29

    産休勧めたら?

  • No.65 ハナ

    F703i

    08/05/09 00:10:31

    日頃の態度って大事よね。

  • No.64

    N905i

    08/05/09 00:10:03

    賛同得るための後出しはいいから直接本人に言えっての。
    何が言いたくてトピ立てたのさ?その人を叩いてほしいだけでしょ?

  • No.63 ただのつわり?

    KDDI-KC3D

    08/05/09 00:09:51

    主はつわり軽かったの?
    ごめん私今本当に辛いからただのつわりとか言われたくない

  • No.62 だから

    SH901iS

    08/05/09 00:09:05

    本人にいわないと変わらない

  • No.61

    910SH

    08/05/09 00:07:34

    それはむかつくね。レスしてる人もいるけど要は態度だよね。

  • No.60 まぁ

    SO903iTV

    08/05/09 00:06:01

    その人の人間性だね、日頃ちゃんとしてる人なら皆心配して勤務替わってくれるだろうよ。お礼もなく当たり前のように簡単に休まれたらツワリじゃなくても気分わるいんじゃない。

  • No.59

    KDDI-KC38

    08/05/09 00:05:53

    つわりで受診される妊婦さんにまさかそんな事思いませんよ。
    上から目線にとられたならすみません。

    私もスタッフも、妊婦は大変だから力作業のないデスクワーク仕事を中心に。昼食は早い時間に調整して横になれるようにしたり、食事介助をさせないように、など守ろうと今まで努力してきましたが
    「あぁえらい」「つかれた」
    「かえりたーい」とぶつぶつ独り言のように言い仕事をする彼女に限界がきつつあります。

    ガツンと言う!と言ってるスタッフもいます。

    これは意地悪とかにとられてしまうんですかね?妊婦を大切にしていない病棟だと思われますかね

  • No.58 辞めれば

    KDDI-SN39

    08/05/09 00:05:39

    急なシフトチェンジとか無くなるんじゃない?
    迷惑だね

  • No.57

    KDDI-CA38

    08/05/09 00:05:27

    脱水でもなんでもない順調な…
    って文章が曖昧すぎるんだよねー。
    つわりの中でも例えばめまい頭痛吐き気等結局は何なの?
    それさえはっきりすれば仕事のやり方変えて出来ると思うし

  • No.56 ↓↓

    V905SH

    08/05/09 00:04:57

    でも実際そう思わせるようなレスがあるじゃない?

  • No.55 んじゃ

    SH901iS

    08/05/09 00:04:47

    師長に直訴!

  • No.54 でもさー

    SH901iS

    08/05/09 00:03:46

    そいつがやめても主達に皺寄せくるの変わらないじゃん
    次雇っても手かかるし
    割り切るしかなくねぇか?

  • No.53 なに

    910SH

    08/05/09 00:03:42

    下の人、患者さんに対してつわりくらいで…なんておもうわけないじゃん!頭悪いね。すぐに被害妄想はいってばかばかしい

  • No.52 温故知新

    KDDI-MA32

    08/05/09 00:01:50

    そりゃうちの母も病気の私を置いて仕事に行くわけだ。
    激務だもんね

  • No.51

    920SH

    08/05/09 00:01:28

    レスにもあったけどつわりって…って空気はやめて!!本人にはっきり言えないなら…。

  • No.50 看護師って

    KDDI-KC3B

    08/05/09 00:01:21

    実はつわり辛いよね。とか言って実はたかがつわりぐらいで!とかおもいながら、妊婦に接してるのかな?

  • No.49 看護婦って

    KDDI-SN3B

    08/05/09 00:00:22

    仕事ハードだよね。
    それに加えて休んだ人の分の仕事はタイヘンだわ。
    むかつく気持ちもわかるよ。

  • No.48 うめ

    SH903i

    08/05/09 00:00:21

    ひどいトピだと思ったら看護師さんなんだ
    だったらわからないでも
    ないなぁ
    友達も看護師でつわりの時に周囲の冷たさに悩んでいたし 仕事の大変さは看護師は凄いらしいし

  • No.47 どのあたりが

    F704i

    08/05/09 00:00:09

    上から目線なんだろ

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