例えば私は月給なんて15万もないしし30万貰えるなら休んだ方がずっと得。
そうやって出勤する人を減らすのが目的なの？
なんなら出勤してもタイムカード押さなきゃ無給ってことにできるし仕事したって30万もらったほうが得。
こんな不正めちゃくちゃ増えると思うけど大丈夫なのかな。