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26/09/19 22:17:56
>>299 つまり土日祝固定の人を休ませても回せるだけの人員を最初から確保しておくってことね。 でも、それって結局固定メンバーが休んでも社員や他の人でカバーできるだけの余裕があることが前提だよね？ 私が言ってるのはまさにそこなんだけど。 その余裕がない職場まで社員が出ればいい、求人すればいいで簡単に済ませられる話じゃないでしょ。 だから、あなたのところで成立してる運用を、他の職場にも当たり前のように当てはめてブラックって決めつけるのは違うんじゃない？って話
26/09/19 22:22:50
>>306 だったらまずタイトルを「サービス業なのに」ではなく「私の職場で」にしたら良かったのでは？ で、人が休む余裕がない状態の職場は決めつけも何も事実としてブラックなんだけど……
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26/09/19 22:44:41
>>310 ん〜これだから働いてない人は困る。 世間知らずって罪よね 昨今は人手不足の場所は沢山あります。 人手不足ってなんで起こるか知ってる？ 勉強不足だから暇なら勉強しときなよ。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.306 主 冷麺
26/09/19 22:17:56
>>299
つまり土日祝固定の人を休ませても回せるだけの人員を最初から確保しておくってことね。
でも、それって結局固定メンバーが休んでも社員や他の人でカバーできるだけの余裕があることが前提だよね？
私が言ってるのはまさにそこなんだけど。 その余裕がない職場まで社員が出ればいい、求人すればいいで簡単に済ませられる話じゃないでしょ。
だから、あなたのところで成立してる運用を、他の職場にも当たり前のように当てはめてブラックって決めつけるのは違うんじゃない？って話
No.310 オーブンを使いたくない
26/09/19 22:22:50
>>306
だったらまずタイトルを「サービス業なのに」ではなく「私の職場で」にしたら良かったのでは？
で、人が休む余裕がない状態の職場は決めつけも何も事実としてブラックなんだけど……
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返信コメント
No.323 主 冷麺
26/09/19 22:44:41
>>310
ん〜これだから働いてない人は困る。
世間知らずって罪よね
昨今は人手不足の場所は沢山あります。
人手不足ってなんで起こるか知ってる？
勉強不足だから暇なら勉強しときなよ。