• No.10 BBQ

    26/09/15 10:28:02

    就業証明書という存在は……??
    会社が出してくれるよね?
    そしたら会社に問い合わせれば良いだけでは?

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  • No.25 野菜がすぐ傷む

    26/09/17 06:10:00

    >>10
    会社に属していて動画などを作ってるなら会社から出してるけど、個人事業主だと自分でだしてるよね。仕事はしてるんだから堂々と役所に間に入ってもらえばいいのに。

  • No.72 鮎の塩焼き

    26/09/17 07:08:05

    >>10 あんまりだよこの対応。
    然るべきところ。役所に相談すべき。
    でもこんな疑う園長のいる園に子供預けられないな、、。私なら嫌だわ。
    こちらも信用して子供預けてるんだから。
    信頼関係崩れまくり。

  • No.137 巨峰

    26/09/17 08:26:04

    >>10 自営業ですかね?受注、発注の記録出すとか?

  • No.148 冷やしぜんざい

    26/09/17 08:42:33

    >>10 以前もありましたよね。
    在宅ワークだから自家用車が車庫にあるだけなのに仕事していないって騒いで自滅したママ友の話
    この園長、しっかり証明された時には きちんと謝罪で済むと思っているのかしら?
    前回の旦那同士の無責任な会話にもムカついた。
    それなら妻が働かなくても良い位に稼いでこい!ですよ

  • No.157 スイカが大きすぎる

    26/09/17 08:51:00

    >>10 以前は無かった在宅ワークという働き方。
    それを選ぶ以上、相当な覚悟が必要ですよ。
    各家庭の個別事情なんて外部からは見えません。
    近頃は待機児童も増えてますから、どこの園でもこれぐらいルールに厳しいですよ。
    誤解されないように身なりを整えるぐらいしないと。
    自分は何の努力もせず言い訳ばかりで、旦那や園長のせいばかりにしてる主人公には一ミリも共感できませんね。

  • No.174 あんず飴

    26/09/17 09:10:39

    >>10 園長も偏見で強引過ぎるかもしれないけど、やっぱり主人公も、忙しいとは言え、最低限の身なりは整えた方がいいのでは?人を見た目で判断してはいけないって言うけど、周りに誤解や不快感を与えるようではいけないと思う。
    ビシッとしたスーツじゃなくても、今はちょっとコンビニまでお買い物できるような小洒落たホームウェアもあるんだから、そういった配慮はした方がいいんじゃないかな?
    子供だって、ヨレヨレボサボサのママじゃあ、お友達から◯◯君のママっていつもヨレヨレボサボサだよね〜なんて言われたら可哀想じゃん。

  • No.316 おやつ代が増える

    26/09/17 16:45:00

    >>10 タイムカードの提示か、給与明細ですかね。
    就労証明は年1回だから、証明出した後に辞めたんでしょって、言いがかりをつけられるね。

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