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＜日曜が仕事＞保育園で預かってほしい
25/11/08 07:55:20
採用時の希望と配属先が違う段階で、辞めたほうがいいよ。 その段階で、楽しむ気持ち、奪われてるでしょ。 新人を育てる体制整ってないところはブラックな体質（見て理解しろ、上の人の思い通りに動かないとピリピリとか）の事が多いから、早いうちに次探したほうが良さそう。 ただ、学歴不問の現場ってそういうところがほとんどだから、ある程度そんなもんだと思っておかないとしんどい思いするかも。
25/11/08 17:09:07
>>2 アドバイスありがとうございます。 仰る通りで、新しい人を育てる気がないのかなと見受けられました。 次から次へと教えられても、前回教えてもらったものが身に付く以前に情報だけ入って来て情報過多でした。 メンバーも何年も勤めてる方々ばかりで、肩身の狭さもありました。
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25/11/08 20:15:02
>>6 もう見てないだろうけど（汗） もう、絶対逃げたほうがいい職場。 古いだけで仕事ろくに出来ない（新人育成含む）人が居るとパッと見でもわかるところは本当心の病気になっちゃうから切ったほうがいいよ。 主なら良い職場に恵まれそう、次探そう。
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ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。
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No.2 砥石
25/11/08 07:55:20
採用時の希望と配属先が違う段階で、辞めたほうがいいよ。
その段階で、楽しむ気持ち、奪われてるでしょ。
新人を育てる体制整ってないところはブラックな体質（見て理解しろ、上の人の思い通りに動かないとピリピリとか）の事が多いから、早いうちに次探したほうが良さそう。
ただ、学歴不問の現場ってそういうところがほとんどだから、ある程度そんなもんだと思っておかないとしんどい思いするかも。
No.6 主 奇石
25/11/08 17:09:07
>>2
アドバイスありがとうございます。
仰る通りで、新しい人を育てる気がないのかなと見受けられました。
次から次へと教えられても、前回教えてもらったものが身に付く以前に情報だけ入って来て情報過多でした。
メンバーも何年も勤めてる方々ばかりで、肩身の狭さもありました。
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No.9 砥石
25/11/08 20:15:02
>>6
もう見てないだろうけど（汗）
もう、絶対逃げたほうがいい職場。
古いだけで仕事ろくに出来ない（新人育成含む）人が居るとパッと見でもわかるところは本当心の病気になっちゃうから切ったほうがいいよ。
主なら良い職場に恵まれそう、次探そう。