• No.4 目には目を、歯には歯を

    25/07/30 02:24:42

    喋るトーンや言い方や周りのフォローもある。
    問題点を伝える時良い所もセットで話したり、きつく注意した後相手をフォローしてくれる同期がいると意地悪く感じさせにくいと思うよ。

    若い時に人間としてできてないのにリーダーになって余裕がなく相手の気持ちなんて考えずに話して威圧感を与えてた私に注意してくれた上司に教えられた。
    同じ内容を注意するにも褒めるのを先に話してから本来伝えたい注意点をしっかり柔らかく話す。
    モヤモヤは相手にうまく伝わらなかった?それとも言い過ぎた?

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