パートなんだけど へのコメント(No.9

  • No.6 お人好し

    25/04/28 07:54:40

    >>4
    もう新人じゃないんだから、時間を見てレジチェックなり温度チェックなりをしろって話らしいんですが、他のベテランさんに時間前からさっさと済ませられては手も出せません。
    シルバー(スプーンとか)を拭いてたら、新人でも出来る仕事じゃなくて、もっと周りを見て仕事してと言われ。その場で新人と言えるのは私一人。他はみなベテランさんです。じゃあベテランさんにシルバー拭かせて、私は他に何か仕事を見つけろってこと?
    その場その場で言い返せず、自分の頭の悪さに日々落ち込んでます。

  • No.9 夢は追いかけるものではなく、作るもの

    25/04/28 13:48:45

    >>6
    レジチェックとかやるように言われたので、ベテランさんに、今度やらせて下さいって言えばどう?

    円滑な営業の意味がよく分からないけど…

    周りとの連携っていう意味なら、ベテランがやる仕事をもっと出来るようになって、周りに負荷がかからないようにするってことなら分かるんだけど…

コメント

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返信コメント

  • No.11 お人好し

    25/04/28 14:18:13

    >>9
    一応レジチェックと温度チェックは出来ますし、やっています。
    ただこの時は時間前にベテランさんがさっさと始めだしてしまったので、こちらとしては手が出せなくて。もうやりだしている仕事を、後から私がやりますとも言えず。

    飲食店のホールなので、提供→オーダー取り→その他の優先順でやってます。
    そもそもディシャップ(指示だし)もいないので、提供が目視でしか確認できません。最初教育のビデオ(3時間視聴のみ)ではディシャップがいることになっているんですが、この店舗では各自の判断で動く感じになっています。
    チェーン店なのに店舗の独自ルールが多すぎて、ビデオ教育全く役に立ってません。一応ビデオの内容がスタンダードのはずなんですけど。

    やっぱり先輩パートの考えているように動いてないのが腹立たしいんですかね、それなら自分が指示だしすればいいのに。指示出しもなく、自分(先輩パート)の考えた通りに自発的に動いて、は無理すぎます。

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