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No.32 匿名
25/04/04 14:58:26
>>29バックレ？
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No.31 苦あれば楽あり
25/04/04 14:50:55
日東駒専のレベル以下の大学行くと、やっぱり企業就職しても長続きはしないって聞く。
そもそもが給料良くなかったり。
大手企業でも倒産する時代だもんねー。
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No.30 風が吹けば桶屋が儲かる
25/04/04 14:47:48
売り手市場だから辞めても良いって思っちゃうんだろうね
氷河期の私には呆れるよりも羨ましい
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1件
No.29 他人の評価は気にしない
25/04/04 14:45:45
自分で出来ないことをお金で解決してると考えれば
バックレよりまだマシなんだと思う
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1件
No.28
No.27 恩を忘れるな
25/04/04 14:42:39
変なトピタイ文章
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No.26 どんぐりの背比べ
25/04/04 14:42:34
時代って言うけど二十年前の時点でもそういう人いたわよ
退職代行って仕事が成り立つあたりは時代だなーって感じだけど
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No.25
No.24 千里の道も一歩から(でも途中でコンビニに寄って休憩する)
25/04/04 14:40:11
いつの時代も即離脱はいると思う。
酷いと入社式に来ない子もいるからね。ニュースで流行りの退職代行から今時の子はってなっただけ。
ほんとバックレ以外なら手続きの面では助かるよ。
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No.23 高嶺の花
25/04/04 14:33:29
>>14
代行使ってくるだけマシだと思うけどな。
代行なかった時代は本人飛んじゃって本人探すところからやってたじゃん。
その労力考えたら代行使ってでもさっさと退職手続きしてくれるほうがいいと思う。
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No.22 早起きは三文の得
25/04/04 14:33:17
ニュースでみたみた。
すごい時代になったものだ。
新卒カード勿体ないと思った、氷河期時代の私。
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No.21 正直者が馬鹿を見る
25/04/04 14:27:16
お金は親がなんとかしてくれるって感じなのかな。甘いバカ親ママスタにも結構いるもんね。
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No.20 どんぐりの背比べ
25/04/04 14:26:48
退職代行なんてなくなればいいのよ
親が高いお金だして塾行かせたり高校行かせたり大学行かせたり上京させたり
それの末路がこんななんて親がかわいそうすぎるだろ
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No.19 明日できることは明日やる
25/04/04 14:26:41
うちの子この春から3年目だけど200人入った同期のうち辞めたのは多分だけど1人だけらしいよ。だから殺到って言っても日本全国の新入社員の中の極々一部の話。
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No.18 人生は短い、でも昼寝は長い
25/04/04 14:26:36
叱らない育児、寄り添う育児の結果じゃない？
少しの我慢もできない。
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No.17 高い山に登るには、まずは足元を固めろ
25/04/04 14:24:56
子供中心で父親を目の敵にして叱られない育児が災いしたね
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No.16 覆水盆に返らず
25/04/04 14:18:14
商社マンとかもそうなのかな｡どんな企業なんだろう。
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No.15 何事も一度に決めるな
25/04/04 14:16:59
時代関係なく昔から一定数いるよね？
今は退職代行使えるけど昔だったらバックれて終わりだと思う
飲食店でパートしてた時、バイトリーダーになっていい気になってる大学生とかいたから、社会に出たらそりゃ気に入らなくてすぐ辞めるだろうなって感じ
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No.14 目先の利益を追うな
25/04/04 14:12:26
しかも退職代行使うよね、今の子。
引きこもりニートの始まりだね。
この新卒ですぐ退職するって社会問題だよね。
国が動かないといけないレベルだよ。
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1件
No.13 時間が解決する（でもスマホも解決策）
25/04/04 14:07:22
昭和生まれの私からしたら、3日間働いただけでその仕事の何を分かったつもりで辞めるのか不思議でならない
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No.12 猿も木から落ちる
25/04/04 14:01:13
>>11
大学せっかく卒業して、ブラック企業就職って
最悪だよね。就活の時はよく調べないと。
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No.11 猿も木から落ちる
25/04/04 13:41:52
最近、わざわざ新卒が入るような企業じゃないところでも募集してるよね？あれ何？
就職氷河期の時代と似てるなぁって思ってる。
ブラック企業だから、すぐ辞めるよね。
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1件
No.10 親しき仲にも礼儀あり
25/04/04 13:41:39
>>6
それこれからどんどん増えるよね。
大学無償化で
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No.9 馬の耳に念仏
25/04/04 13:36:09
売り手市場だからすぐ辞めても企業がすぐ採用してくれる世の中だから…
止められた企業はたまったもんじゃないけどね
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No.8 失敗は成功の母(でも時々母がうるさい)
25/04/04 13:35:43
よほどいきなりのブラックでないのなら、まあ思ってたのと違ったとか、希望した部署に配属されなかったとかなのかもしれんけど、3日でその会社の何が分かるっていうんだろうね。
人を採用するにあったってそれなりにコストかかってるんだけど、会社は無駄金使ったってことになるよね、気の毒に。
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No.7 一期一会
25/04/04 13:32:44
私が派遣で働く職場の部署にも、新卒が一気に10名ぐらい来たよ。
わざわざ新卒で来るような会社では正直無い。
高卒の管理職居るし、学歴不問の大手企業。
コールセンターなんだけどね。
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No.6 口は災いの元
25/04/04 13:28:34
無意味な大学卒業して、何となく企業に就職してるアホ多すぎない？
そりゃ辞めるわ。
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1件
No.5 一歩踏み出す勇気
25/04/04 13:28:16
実家ならまだしも上京してだとその後大変そうだけどなぁ
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No.4 鳥なき里の蝙蝠
25/04/04 13:24:43
外食産業へ入社
接客したかったのに裏にまわされた→辞める
これはすごいなとは思ったけど
ニュースでやる事かな、とも思う
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No.3 富士山
25/04/04 13:24:38
すごいね～
新卒２回言ってる
東京、上京(同じ意味のことを2回言ってる)
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No.2 持つべきは友
25/04/04 13:20:25
去年も同じことやってたよね、ニュースで40代くらいの男性が新人の時配属が希望と違ってたけど頑張って来て良かったと言ってた人がいたわ。
今の子は速攻で辞めるんだ、就活もしただろうにね。
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No.1 知識は力
25/04/04 13:11:48
「やりがいが見つけられない」
って理由で辞めた人がいるみたいだね。
呆れを通り越して笑った。
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