大縄跳び
今、単発の仕事をしています。
今月末で契約が切れる為、一緒に働いてた数人に「最終日のお菓子、買って来るから割り勘して〇人からですって一緒に渡さない??」って聞いたら「短期だったんだから不要じゃない?」って言われました。
今までは短期・長期関わらず、退職する時は渡してました。
短期だと渡さない場合が多いですか??
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No.1 カバディ
24/06/14 08:41:32
短期の人は持って来ないよ
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No.2 若い力(金沢市限定)
24/06/14 08:43:43
短期ならいらない。
やるなら1人でやりなよ。巻き込まないの。
返信
No.3 我が子が見つからない
24/06/14 08:44:57
職場によるでしょ
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No.4 雨天決行にブチ切れ
24/06/14 08:46:10
要らね
あれは完全なる自己満足
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No.5 ビデオを見返したら地面が録画されている
24/06/14 08:47:46
短期でも長期でも派遣ならいらないって。
言葉だけでいいから。二度と会わないし。
自分がやりたいなら1人でやりなよ。数人は割り切ってるしドライなんだよ。
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No.6 閉会式
24/06/14 08:47:55
要らない
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No.7 応援合戦
24/06/14 08:49:58
人による。
持ってきても持ってこなくても
それで何かが変わることもないかな。
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No.8 アルティメット
24/06/14 08:52:33
短期慣れしている人にとっては毎回だと辛いのかもね。
私はするよ。
個人的に負担にならない程度に配ってる。
辞めるし関係なくなるからこそサヨウナラの意味で。
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No.9 体操着忘れ
24/06/14 10:02:09
どうせ辞めるのになんでそんなムダなことする?
要らないよマジで
そんなことやってるとお金貯まんないよ?
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No.10 放送部のテント
24/06/14 10:28:33
社員からすると単発で退職する人からのお菓子は別に何の意味もない
またそこで働く予定があるなら渡してもいいと思う
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No.11 富士山
24/06/14 10:40:59
>>9
転勤ならわかるけど、退職って本当無駄だと思う
私は渡さないよ
予定より最終日の前日に渡されて流石にお礼を用意したことあるけど、最終日にもらったら御礼しないで終わりだわ。
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