- なんでも
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悩むどころか検討する要素がない。
・積立金の返却を無しと決めているのは労働基準法違反。退職者からの請求があったら返還しなくてはいけないから。
・月2000円の交通費、月12日出勤と仮定したら1日200円もない。
・社会保険などの説明も無い様子。
・聞かないと自家用車のことも言わない。
・外国人労働者の担当を入社したてのパートに任せる…しかも事務作業だけでなく日常のケアまで。
これだけで大体検討がつく労働環境だと思う。
仕事量の問題ではないところが問題。- 3
24/04/11 22:42:43