• No.107 ねぎま鍋

    24/03/16 05:42:44

    うちの区は落選狙いは調整指数の適用があるからその人たちのことはそれほど裁く必要もないだろうしな。手間のこというなら、紙で申し込みさせるから大変なんだしネットでできりゃいいんじゃないの?と思っちゃうねー
    そういう私は落選狙いやって育休丸2年取りました。
    でも理由は辛かったからだったんだよね。父親激務で毎日ワンオペなのに子供が1歳過ぎても3時間に1回起きる子でろくにまとまった睡眠を取れない状態だったからで、ちゃんと休めてたら復帰したよ。1年前の自分に仕事は無理だったと思う。そういう人もいるんじゃないかな

  • No.111 南米から来た鍋

    24/03/16 06:03:13

    >>107つらかったからはないな
    私は復帰するんだと、1年かけてそれでやってるんだよみんな。
    自分をそうやって正当化して私は間違ってないと思いたいんだろうけどさ、こういう理由で無理そうだと職場に相談してしばらく時短にするとか、勤務条件変えてもらうとかできたはず。

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  • No.113 ねぎま鍋

    24/03/16 06:32:41

    >>111
    うんわかるよ、みんな本当偉いなって思う!ちゃんとやってる人からしたら我々のような人らのことなんなの?って思うかもしれないよね。
    逆に1年で復帰する人はなんで復帰するの?会社の決まり?お金?仕事したいとか、、?それが当たり前だから!なんてのはナシでお願いします!
    うちは育休2年OK(ほぼみんな1歳4月入園)、お金困ってないししんどいしで2年取ってもいいや感もあったよ。大企業なもんで福利厚生だけはしっかりしてるからありがたく乗っかってる、はー学生時代頑張っといてよかったわ
    みんなも2年とろうよー普通1年辛いは甘えみんなこうしてるってそんな田舎の義母みたいなこと言わないで笑 絶対復帰しなきゃいけないわけじゃないよって言われたら復帰しないよー子供といたいよー

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