- なんでも
- 富士山
- 24/02/13 12:21:10
入社した職場。パートで有期雇用となり、問題なければ契約社員になれる。
しかし向いてないんじゃないかと思うほど出来なくて、自覚もあって、研修受けている中で不満を漏らしてしまった。
最初は先輩も、そんなことないよとか、ゆっくりやっていこうと励ましてくれたのに、聞き耳持たずに不満を言っていると、「文句ばっか言ってても変わんないよ！」と強めに叱られて泣いてしまった。
ちなみに仕事や会社に対する文句ではなく、出来ない自分に対する文句（37にもなってこんなこと出来ないって終わってますよね、等）です。
私が泣いているので上司やマネージャーも巻き込んでしまい、面談となり迷惑をかけてしまった。
その後先輩から、キツく言いすぎて申し訳ございませんでしたと謝罪もいただき、また1から頑張ろうと思えました。
しかしその後の先輩の様子がおかしくて歯痒いです。
同い年なので、敬語とタメ口を混ぜたり、雑談をしたりとラフに接してくれていたのに、そういったものが一切なくなり、仕事の話しかしなくなった。
尊敬語と謙譲語オンリーで、笑顔もなんか違和感あって（張り詰めたような作り笑顔）正直やりづらい。
私が泣いたから腫れ物に触るように対応してくれてはいるんだろうけど、前のラフさが仕事しやすいから戻ってほしいとクレーム入れるのはありかな？
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