ひとめぼれ鍋
転職した今の職場ほぼみんな7分前行動7分延長して仕事してます。
これが一日の出勤退勤休憩前後の4回だから約30分のサービス勤務してるんです。
数時間残業もありますが、私はパートなのでそこは免除されてます。
入社したては補助ついてた人に合わせてそうやって仕事してたけど。
一人で動いていい状況になった今、この7分前後も仕事するが嫌になってます。
私の考えが社会人として甘いだけと旦那・両両親からも言われます。
そんなに変なこと言ってますか?
古トピの為、これ以上コメントできません
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No.15 主 ひとめぼれ鍋
24/01/18 10:39:27
>>14
夜勤職員がこんな感じです。
1時間前出社でもう仕事してます。
たまに日勤が忙しいと見てるだけでいいからとホールで見守りさせられてる。
私は夜勤してないから深く聞けないし言えないけど、見守りだってこれも仕事なんじゃない?勤務前なのに気の毒に。と思ってる。
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No.14 常夜鍋
24/01/18 10:34:22
うちは残業はつくけど勤務時間前はつかない。
だいたい平日は15分前で土日祝は30分前に入る。
でもそれはあくまで私が判断して早めに出勤してるから、不満とかはない。
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No.13 主 ひとめぼれ鍋
24/01/18 10:28:49
>>12
残された人が大変そうだから、お互い様だからという雰囲気です。
「自分が大変な時に少しでも片付けて貰っておきたいですからねーお互い様だと思ってやってますー。」と言ってる人いた。
前の職場だと「大変だからこそ休憩はキッチリとろう!今バタバタしてるから休憩上がりにまだ忙しいかもーゴメンー」→「(仕事)残っててもいいよー休憩行ってきまーす」みたいな感じ。
前のやり方のが良かった。
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No.12 常夜鍋
24/01/18 10:22:58
それは強制なの?それともみんなやってるからなんとなく合わせてるって感じ?
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No.11 カニ鍋
24/01/18 10:21:05
私も嫌だわ。時給で1分毎に時給が発生する企業なら、そんなことなさそうだけどね。サービス残業だってチリも積もればだからバカらしいよね。
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No.10 主 ひとめぼれ鍋
24/01/18 10:18:46
>>6
病んでるんでしょう。
初めにいた職場が大きな所だったので、人間関係も良くも悪くも簡単だったし。
小さい職場はダメですね。
合わない。
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No.9 豚味噌鍋
24/01/18 10:18:38
事務仕事でパソコン立ち上げとか帰る準備とかで7分ぐらいはかかってるだろうけどね
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No.8 しいたけ鍋
24/01/18 10:18:09
その会社にとっては当たり前でも労基に報告されて困るようなルールは改善した方がいいと思うわ。
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No.7 主 ひとめぼれ鍋
24/01/18 10:15:34
>>3
外国人の社員さんがいて。
彼女はなんとなく仕方ない扱いされてます。
帰ってから柔柔とした悪口言われてるけど。
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No.6 あご出汁鍋
24/01/18 10:14:35
これも?
こんなにトピ立てて、病んでる?
https://mamastar.jp/bbs/comment.do?topicId=4383402
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No.5 無水鍋
24/01/18 10:13:15
1分単位で時給換算してくれる職場もあるのに、サービス残業当たり前はやだね。
人間だから、忙しい時はちょっと残ったり、後の人のためにこれだけやってから上がろうって日もあるけどさ。毎日義務的にやらされるのは無いわー。
時間ぴったりに「休憩時間なんで、トイレ行きます!」ってダッシュで逃げたり。
始まる前に深刻な電話してるふりして、2分前に登場したり。
ささやかな抵抗をしてみたら??
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No.4 とんちゃん鍋
24/01/18 10:01:21
これも同じ主かな?
あっちにレスしちゃったけど
https://mamastar.jp/bbs/comment.do?topicId=4383383
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No.3 ほうとう
24/01/18 09:59:10
たまに仕事の就業時刻が17時だとしたら、それまでにPCで開いてるファイルとか全部閉じて自分の荷物整え終えて、17時になった瞬間に打刻して席立つ人いるんだけど、それは果たして良いのか?と思ったりする。
ごめん、話逸れたけど、最近で言うとむしろ主の言い分の方が正しいって風潮になってきてると思う。
だけど昔ながらの会社とか小さい会社は主のとこみたいなのを慣習的に社員に強いてたりするよね。
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No.2 ナーベーラー
24/01/18 09:54:29
始業時間にすぐ仕事に取り掛かかれるような状態にしておく必要はあると思うけど、仕事する必要はないと思うわ。
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No.1 え?
24/01/18 09:50:01
何そのブラック企業
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