主が上司なんだったらまずは事実をはっきりさせるところからでは？
今はAの証言を一方的に聞いただけだから、本当にどうかははっきりしていないよ。
Bに対する注意なり何か対処を考えるなりっていうのはAの言っていることに裏付けが済んでからだと思う。