• No.4 ご祝儀(分厚い祝儀袋に大量の千円札)

    23/08/09 22:16:31

    息子さんが指定した金額と同じ金額が、会社からも支払われていると思います。

    お給料から天引きされた分と、会社が支払った分とを合わせたお金が、息子さんが選んだ運用プランで運用され、退職時に受け取り可能になります。
    元金保証型のプランなら、積み立てと変わらないですね。

コメント

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返信コメント

  • No.5 3つの袋

    23/08/09 22:20:41

    >>4 詳しく教えていただいてありがとうございます!
    自分だけではなく会社側からも負担があるんですね。
    これが退職時に支払われて退職金代わりになるという認識で合っていますか?

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