• No.232 匿名

    23/06/15 01:54:20

    嫁の親の49日の法要と仕事って、普通仕事優先では?とのことですが、でも私の考えからしたら「仕事だから休んで当然」というのは、これもある意味こちらの状況を考えていないのでは?と思ってしまうのですが・・・。
    普通葬式優先と思うこちらがおかしいとしたら、仕事優先と思うのも、どっちもおかしいんじゃないかなー・・・と・・・。
    生意気なこといってすいません。
    供花については、すいません、私の説明不足だったのですが、
    父に「花のことなにかいわれなかった?」といわれたので「なにもいわれてないよー」といったら、しつこく「もいっかいきいてみて。」といわれました。
    私も「えっそんなの出せっていってるようなもんじゃん(笑)嫌だよ」
    と断ったのですが「いや、きいてみて。御金はいらないから。
    気持ちだけでいいから」といわれたので、旦那に話して旦那の提案というかたちでだしてもらいました。
    もしかしたら皆さんのおっしゃるように御義母さんは恥と感じないかもしれませんが・・・私はあの沢山の御花を葬儀のあの空気というか、空間の中でみて、普通の感覚だったら・・・と思ってしまいました。
    まぁこれも自分の感覚だから、なんともいえないんですが
    そしてそうならないように気をまわしていた父がちょっと不憫だなぁと・・・。
    多分一般的には向こうがすすんで提案してくるものなんじゃないかなぁと疑問に思いました。すみません、私も葬式に慣れていないので、よくわかってないのですが
    あとこれまた私の説明不足なんですが、旦那の会社はデートでも有給とれるような会社です。
    公務員なので、むしろ民間への手本として休みをとってね・・・という感じで。
    もちろん私がいかなかったら批判されそうというのは、私がフルタイムで働いていたらの話です。私の言葉足らずで本当にすみません。

    旦那さんの家との考え方の違い~とのことですが、確かに!!
    とても納得しました。勉強になります。
    お互い全く違う環境で育ったのだから、少しずつ歩みよっていくべきですよね。
    いくつか回答頂いて、色々な考えの方がいらっしゃると、とても勉強になったのですが、ちょっと私の質問の仕方がまずかったかな・・・
    一般的に、本当にマニュアル的には、このような場合どういった対応をするのがマナーなのかが知りたかったのです。
    私の、個人の感情を質問に書いてしまったのがまずかったと思うのですが、色々な状況の方がいるなかで、一般常識的にはどういった対応がベストなのかを、今後自分が逆の立場になったときに、旦那に恥をかかせてもまずいので一般的な対応を知っておければ・・・と思い質問しました。
    もちろん供花をしない方もいらっしゃるとは思うんですが、供花は贈るものというのが一般の常識になってしまっていて、贈らないと失礼と感じる方が多いのが現状なのかなぁ?と。
    そういったときに嫁がやるべきか、義母がやるべきか・・・が知りたかったのです。
    私の質問の仕方が悪かったと反省してます。本当にすいません。
    皆さまの回答もとても参考になりました。
    もう少し様子をみて締め切ります。
    ありがとうございました。

    ちなみに私は25です。現代の若者なのですぐキレてすみません

コメント

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返信コメント

  • No.235

    23/06/15 04:26:05

    >>232
    恥ずかしいのは義母じゃなくてあなたの卑しい父親ですよ
    ちゃんと他の人のコメント読んでますか?

  • No.236 ベールアップ

    23/06/15 04:32:52

    >>232
    主父も50代位なんだね
    なんか常識ないのも納得した
    一般的には香典の額にケチはつけないものなんだよ

  • No.244 新郎泥酔

    23/06/15 06:40:40

    >>232
    25って現代の若者じゃないし…
    父と娘、たかり親子でお母さん心配だろうね。

  • No.247 ハウスウェディング

    23/06/15 06:52:53

    >>232
    長い、、

    ねぇ、、、
    子供の奥さんの親に忌引だす会社なかなかないし、仕事を調整する大変さ知らないの??
    お母さんが無くなって悲しくて
    なによりどんなことより皆が優先してほしい気持ちになるのもわかるけど
    一般の会社で正社員で働いてみたら??

  • No.248 新郎

    23/06/15 06:56:21

    >>232
    ふつう子供の姑の葬式いかない、花も出さない

  • No.251 千代結び(佐賀)

    23/06/15 07:10:55

    >>232  主の旦那さんは四十九日の法要には出席しないとまずいでしょ

    その程度の常識しかない旦那さんなんだと思うよ

    こういう事って地域によっていろいろ違うから本来なら喪主(主のお父様)のご家族にそちらのしきたり等を聞いて行動した方がスムーズに行くのにね   

    そういう相談も旦那さんはしなかったんだよね?

    モヤモヤすると思うけど そういう人達だと思って接するしかないと思うな~




  • No.252 ハウスウェディング

    23/06/15 07:17:51

    >>232
    なんか勘違いしてない?デートでも有休取りなさいっていうのは
    言葉のあやでは??
    有休をきちんと消化しなさいって意味じゃないの??

  • No.262 スピーチ

    23/06/15 08:07:59

    >>232
    公務員だからデートでも公休推奨、かのようにコメントを書く主に呆れた。
    公休は権利であり、それを何に使うかは本人の自由なだけだよ。
    確かに育休は民間も取りやすいようにと積極的に施行されているけど、そのしわ寄せは残された職員に確実に来てる。人員の補充はほぼないから。
    公休自体、配置先では忙しすぎて取ることもままならない場所だってあるし。
    人に誤った印象を植え付けるのやめてもらっていいですかね。

  • No.264 ブーケ

    23/06/15 08:26:32

    >>232

    一般的なこと、みんな書いてくれてるよ。
    九州からなら義母一人きてくれただけでもありがたいことだよって意見の方が多いよね。あなたの気持ちに反してるから耳にいれたくないだけでしょ。
    一般的には、やってくれない気遣ってくれないという自分本位で不満を漏らすのも、大人げなく恥ずかしいこと。
    一般的には、有給の理由を追求してはいけないなんて今時当たり前だから、デートしようが忌引にならない葬儀にでようが本人の自由だけど、その有給を取る日程を調整するのも仕事してる人の責任だよ。もしかしたら部下の実親の葬儀と重なって義父は休みがとりづらかったのかもよ。

  • No.269 ウェディングケーキ

    23/06/15 09:04:34

    >>232
    四十九日はもともと休みを取ってたけど、急に仕事が入ったんだよね。それは仕方ない。無理やり休んで旦那さんの立場が悪くなってもいいの?

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