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何故？パートが受からない理由
23/05/21 23:43:54
>>169 激務、というか朝早いですね。 有給も使えますし、育休も4ヶ月取ってもらってました。 仕事柄と役職柄、朝の朝礼は出席必須な感じなので… 月2回も休んだり遅刻するのはどうなのか…と思ってしまってました。 同じ仕事してるので余計にそう思ってしまうんですよね。
23/05/21 23:49:35
>>172 じゃ、旦那頼りにならないの分かってて三人産んだのね 旗当番もだけど、PTAとか下の子がいるからー旦那がーって免除してもらう気なのかな？ 夫婦のキャパ以上に出産して免除免除って 旦那さんに午前家にいてもらったり、旦那が頼りにならないから一人っ子とか（旗当番のためだけじゃなく）そういう人からしたら、はあ？って思うよ
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古トピの為、これ以上コメントできません
23/05/21 23:53:47
>>178 旦那が頼りになる、ならないではなく 金銭的負担などをかけてまで強制させるものなの？って疑問なだけなんですよね。 夫の悪口と下世話な想像がお好きなんですね。
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No.172 主 常盤公園
23/05/21 23:43:54
>>169
激務、というか朝早いですね。
有給も使えますし、育休も4ヶ月取ってもらってました。
仕事柄と役職柄、朝の朝礼は出席必須な感じなので…
月2回も休んだり遅刻するのはどうなのか…と思ってしまってました。
同じ仕事してるので余計にそう思ってしまうんですよね。
No.178 船岡城址公園・白石川堤
23/05/21 23:49:35
>>172
じゃ、旦那頼りにならないの分かってて三人産んだのね
旗当番もだけど、PTAとか下の子がいるからー旦那がーって免除してもらう気なのかな？
夫婦のキャパ以上に出産して免除免除って
旦那さんに午前家にいてもらったり、旦那が頼りにならないから一人っ子とか（旗当番のためだけじゃなく）そういう人からしたら、はあ？って思うよ
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古トピの為、これ以上コメントできません
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No.183 主 常盤公園
23/05/21 23:53:47
>>178
旦那が頼りになる、ならないではなく
金銭的負担などをかけてまで強制させるものなの？って疑問なだけなんですよね。
夫の悪口と下世話な想像がお好きなんですね。