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23/05/16 18:30:02
>>362 それはおたくの妄想だよね? 妄想でレスバしたら何もかも無限大だなw
返信
1件
23/05/16 18:28:37
>>359 だって塾通わせて大学まで入れたのにって大騒ぎするよね そしてやっと決まった仕事にケチつける
23/05/16 18:23:54
80歳くらいの爺さんが邪魔
23/05/16 18:20:23
休憩中に電話出ろって命じて、新人が電話応対で失言したらボロカス言うんだろうな。 休憩中にわざわざ頼まないけど。
23/05/16 18:19:18
>>352 何で? そしたら今のトピでは新人に休憩中も電話取れって言うけど? 理屈合わなくね?
23/05/16 18:19:01
主も休憩中だったの?
23/05/16 18:17:14
休憩中に頼まないな。 もし電話なって出なきゃいけない状況なら、自分で出る。
23/05/16 18:15:30
普通に休憩って言われたらあ、ごめんねで終わりな話じゃない?なんで休憩中の人に頼むの?
23/05/16 18:12:32
>>313 今って電話出れない人が増えてるってこの間テレビでもやってたわ。 うちの会社でも電話取るのが嫌だと、泣き出した子がいたわ。 そして何かと「労基にいう」って言うもんだから結局逆パワハラで指導されてたよ。
>>353 ちゃんと主のみを読もう
23/05/16 18:12:00
おそらく電話番を順番で回してて、その子が当番の日で、他の人はいなかったとかだよね? もしくは昼休み中だけど、手が空いてる人がいなくて出てってお願いしただけだよね? それなら屁理屈。 手が空いてる人がいて言ったり、電話はいつでも新人が取るものと思ってるならちょっと問題があると思うけど、不動産屋とか小さな営業所だったら、あり得る話だし、スマホで撮ろうとするとかありえない。 休憩中に電話出たからその分長く取っていいんですよね?って聞くならまだわかる。
2件
23/05/16 18:11:38
>>350 そしてあなたみたいな中高年が自分の子にはと思って鼻息荒くするんでしょ?
23/05/16 18:09:36
>>347 産まれてから死ぬまで生きるのは仕事だよ 家庭内でも社会なんだから同じだよ
23/05/16 18:09:04
>>343 日本を落としたのは働き方改革前の中高年達ですよ
23/05/16 18:07:54
そんな事してる自分の子を通そうとしてる親もいると思うけど 移民に仕事奪われて途方に暮れると思う
23/05/16 18:07:33
>>343 不満だらけの中高年に若者は我慢しろってこと? 老害の極みだね
23/05/16 18:02:54
>>346え?仕事ですけど
23/05/16 18:02:10
家で目上の人に対してお手伝いの習慣もなかったんだなと思って接するしかないと思う
23/05/16 17:57:46
なんで主が出ないの?
23/05/16 17:57:02
業種わからないけど、昼休みの電話ってだいたいろくでもない用件だよね。セールスとか。
23/05/16 17:56:06
>>332 だから海外の真似したらだめだと思う 特に不満だらけの中高年が
23/05/16 17:55:28
これ新人さんが警戒して、これから毎日お昼は外で食べるようになったら主はどうするの? 電話に出てもらいたいから、自分のデスクでお昼を買ってきて食べるよう強要するの?
23/05/16 17:52:01
>>331 実質的な休憩なし=サービス残業の強要を社員にしているのならば、かなりのブラックだね。
23/05/16 17:48:01
主が、対応すれば良かったのに。
23/05/16 17:45:29
>>331 役所とかじゃないんだから、昼休憩時間はガイダンスでも流して着信できない設定にしておけばいいのに。
23/05/16 17:45:23
>>325 いまはお昼電話繋がらない企業も多いよ。
23/05/16 17:44:11
自分がお昼休憩中も電話に出ていたから、この新人さんにも強要したいの? だったら「入社1年目だけ」とルールでも決めたら。 ・2年目になって次の新人が入ってこなかったら、既存社員みんな分担にして公平にする。 ・1年目の人がいても、毎日3名は電話に出る予備人員を定め、1年目からだけでは足りない分は上記と同様に分担で補充する。 こんな面倒くさいルールを運用するぐらいなら平等に順繰りで休憩時間をずらす人を決めたほうが手っ取り早いけどね。
23/05/16 17:42:48
>>325 それはさすがに負け惜しみが過ぎるw
23/05/16 17:42:25
自分が出られるのに、休憩中の人間働かせようとするのは何故? そもそも新人さん出てくださいじゃねーよ。まずは自分が出て、新人に自分がやらなきゃと思わせるくらいやれよ。怠けてないで。
23/05/16 17:41:24
>>330 録音しようとスマホを取り出す って主が言ってるだけだからね
23/05/16 17:40:51
今は銀行でもお昼には閉まっているのに…
23/05/16 17:40:19
>>321 海外の方がきっちりしてる。 たまに委託で来るけど休憩時間は一切電話取らなくて笑う。(うち案件じゃなくて委託先の案件な)
23/05/16 17:39:49
お昼の休憩時間中も電話対応受け付けてるなら 交代制で調整ができない会社の方が適当で緩い会社でしょう 社員の休憩時間の調整するのは会社側の責任だよ
23/05/16 17:38:08
>>329 なら主さんに与える印象が悪過ぎるタイミングだったのかな
23/05/16 17:36:05
>>308 休憩中ならスマホ出しても良いでしょ
23/05/16 17:28:56
自分特養介護職員 ブラックって言われてる介護でさえ、職員1人に対しトイレ行列が出来ていても休憩中は見て見ぬふりよ
23/05/16 17:28:53
>>69 > 例えば、係長と平社員なら平社員が動くのが普通ですし、部長と係長なら下の役職が動くものです。 それは上役にしか権限がなく、上役にしか対応できない業務があるからでは? 昼休みにまでその上司や上役がお仕事が終わっていなかったら出るけど、お昼休憩を取ってる時点で、その人にしかできない業務をやってないのは確定だよね? > 対等な立場じゃないんだから。 昼休みを取る権利は対等な立場ですよ。 対等じゃないのは業務命令を下したり、昼休憩を取る順番を指示されたりする場面です。 そもそも管理職は給与形態が違うのですから、そういう人が休憩中の電話に出て、通常業務中に穴埋め休憩を取ったほうが上手くいくのでは? 平社員が自ら率先して穴埋め休憩は取りにくいですよね。
23/05/16 17:28:45
そんな愚痴愚痴言う暇あるなら主が出ればいいのでは
23/05/16 17:27:34
確かに、休憩時間に電話出なくても大丈夫でまかり通るゆるーい仕事出来るようなポジションの人は、するべき主張して終わりだもんなぁ
23/05/16 17:23:29
>>308 休憩時間にスマホも触ったらダメなの?
23/05/16 17:22:07
>>309 主さんに与えた印象とはだいぶ違ったって事か
23/05/16 17:21:36
主さん社畜って言葉知ってる?
23/05/16 17:19:23
>>311 そっか わたしの周りにこんな若い人は見た事ないから 海外の発展途上の真似してたら国力落ちていくってみんなが知ってるんだと思ってたから
23/05/16 17:19:21
前にお菓子バージョントピあったよね
23/05/16 17:18:12
>>181 だったらそれは入社前に説明済みで、事前了承は得ているの? そうでなかったらアパレルの販売員みたいに「(社割で半額近くまでに値引きが入るとはいえ)自腹で自社製品を買って、業務中はそれを常に身に付け、販売促進に貢献せよ」と同じぐらいのブラック企業だよ。
23/05/16 17:16:31
私は昭和の人間だけど、私が新人の時でも休憩時間は休憩するって上司にも先輩にも言われたよ。線引きはきっちりしないと仕事の責任の所在にも関わるからって。 主のところはグレーゾーンな職場だね。新人さんはさっさと転職しそう。
23/05/16 17:15:20
これ、そもそも新人に一任してるのが問題なのでは? バブル期みたいにコンスタントに毎年数名の入社が続けばいいけど、そうでなくて何年も新人が入ってこなかったら、ラスト入社組はずっとお昼の電話当番? そんな悪習慣を継続させるぐらいになら、交代制で毎日1人か2人をお昼休憩を1時間ずらして取ってもらえばいいのに。
23/05/16 17:10:20
気持ちはわかるけど「理屈は言わないで出てね」じゃなくて「その分の休憩とっていいから」で良かったんじゃない? 最近素直に「はい」とか「すみません」と答える人って多い気がする。 主張する人には更に上の主張をすればいいと思う。 それか上司に相談。 何で録音しようとしたとわかったの?
23/05/16 17:09:25
こういうオバサンさっさと仕事辞めて欲しい 自分は仕事できる、会社に必要とされてる って勘違いしてるんだろうけど時代の流れを受け入れられない老害だから 会社にとって将来的にみても害でしかないんだよね 脳内アップデートしてよね
23/05/16 17:01:49
昔はそうだったと思うよ、私も若干昭和脳だからわかるけど。 今それ通用しないんだよね。 「今休憩中なんで」って言われたら返す言葉も無いし、 割り切って休憩中は休憩して、当番制にするなり変えていくのがしこりも残らなくていいと思う。
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上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。
No.363 足羽川・足羽山公園
23/05/16 18:30:02
>>362
それはおたくの妄想だよね?
妄想でレスバしたら何もかも無限大だなw
返信
1件
No.362 高岡古城公園
23/05/16 18:28:37
>>359
だって塾通わせて大学まで入れたのにって大騒ぎするよね
そしてやっと決まった仕事にケチつける
返信
1件
No.361 お花見(三分咲き)
23/05/16 18:23:54
80歳くらいの爺さんが邪魔
返信
No.360 サクラ
23/05/16 18:20:23
休憩中に電話出ろって命じて、新人が電話応対で失言したらボロカス言うんだろうな。
休憩中にわざわざ頼まないけど。
返信
No.359 足羽川・足羽山公園
23/05/16 18:19:18
>>352
何で?
そしたら今のトピでは新人に休憩中も電話取れって言うけど?
理屈合わなくね?
返信
1件
No.358 お花見(風で紙皿が飛ぶ)
23/05/16 18:19:01
主も休憩中だったの?
返信
No.357 お花見(寒い)
23/05/16 18:17:14
休憩中に頼まないな。
もし電話なって出なきゃいけない状況なら、自分で出る。
返信
No.356 霞ヶ城公園(坂井)
23/05/16 18:15:30
普通に休憩って言われたらあ、ごめんねで終わりな話じゃない?なんで休憩中の人に頼むの?
返信
No.355 お花見(風で紙皿が飛ぶ)
23/05/16 18:12:32
>>313 今って電話出れない人が増えてるってこの間テレビでもやってたわ。
うちの会社でも電話取るのが嫌だと、泣き出した子がいたわ。
そして何かと「労基にいう」って言うもんだから結局逆パワハラで指導されてたよ。
返信
No.354 吉野山
23/05/16 18:12:32
>>353
ちゃんと主のみを読もう
返信
No.353 お花見(弁当のお箸忘れる)
23/05/16 18:12:00
おそらく電話番を順番で回してて、その子が当番の日で、他の人はいなかったとかだよね?
もしくは昼休み中だけど、手が空いてる人がいなくて出てってお願いしただけだよね?
それなら屁理屈。
手が空いてる人がいて言ったり、電話はいつでも新人が取るものと思ってるならちょっと問題があると思うけど、不動産屋とか小さな営業所だったら、あり得る話だし、スマホで撮ろうとするとかありえない。
休憩中に電話出たからその分長く取っていいんですよね?って聞くならまだわかる。
返信
2件
No.352 高岡古城公園
23/05/16 18:11:38
>>350
そしてあなたみたいな中高年が自分の子にはと思って鼻息荒くするんでしょ?
返信
1件
No.351 高岡古城公園
23/05/16 18:09:36
>>347
産まれてから死ぬまで生きるのは仕事だよ
家庭内でも社会なんだから同じだよ
返信
No.350 足羽川・足羽山公園
23/05/16 18:09:04
>>343
日本を落としたのは働き方改革前の中高年達ですよ
返信
1件
No.349 高岡古城公園
23/05/16 18:07:54
そんな事してる自分の子を通そうとしてる親もいると思うけど
移民に仕事奪われて途方に暮れると思う
返信
No.348 兼六園
23/05/16 18:07:33
>>343
不満だらけの中高年に若者は我慢しろってこと?
老害の極みだね
返信
No.347 お花見(三分咲き)
23/05/16 18:02:54
>>346え?仕事ですけど
返信
1件
No.346 高岡古城公園
23/05/16 18:02:10
家で目上の人に対してお手伝いの習慣もなかったんだなと思って接するしかないと思う
返信
1件
No.345 サクラ
23/05/16 17:57:46
なんで主が出ないの?
返信
No.344 醍醐寺
23/05/16 17:57:02
業種わからないけど、昼休みの電話ってだいたいろくでもない用件だよね。セールスとか。
返信
No.343 高岡古城公園
23/05/16 17:56:06
>>332
だから海外の真似したらだめだと思う
特に不満だらけの中高年が
返信
2件
No.342 打吹公園
23/05/16 17:55:28
これ新人さんが警戒して、これから毎日お昼は外で食べるようになったら主はどうするの?
電話に出てもらいたいから、自分のデスクでお昼を買ってきて食べるよう強要するの?
返信
No.341 打吹公園
23/05/16 17:52:01
>>331
実質的な休憩なし=サービス残業の強要を社員にしているのならば、かなりのブラックだね。
返信
No.340 匿名
23/05/16 17:48:01
主が、対応すれば良かったのに。
返信
No.339 打吹公園
23/05/16 17:45:29
>>331
役所とかじゃないんだから、昼休憩時間はガイダンスでも流して着信できない設定にしておけばいいのに。
返信
No.338 舞鶴公園
23/05/16 17:45:23
>>325
いまはお昼電話繋がらない企業も多いよ。
返信
No.337 打吹公園
23/05/16 17:44:11
自分がお昼休憩中も電話に出ていたから、この新人さんにも強要したいの?
だったら「入社1年目だけ」とルールでも決めたら。
・2年目になって次の新人が入ってこなかったら、既存社員みんな分担にして公平にする。
・1年目の人がいても、毎日3名は電話に出る予備人員を定め、1年目からだけでは足りない分は上記と同様に分担で補充する。
こんな面倒くさいルールを運用するぐらいなら平等に順繰りで休憩時間をずらす人を決めたほうが手っ取り早いけどね。
返信
No.336 豊公園
23/05/16 17:42:48
>>325
それはさすがに負け惜しみが過ぎるw
返信
No.335 お花見(場所取り)
23/05/16 17:42:25
自分が出られるのに、休憩中の人間働かせようとするのは何故?
そもそも新人さん出てくださいじゃねーよ。まずは自分が出て、新人に自分がやらなきゃと思わせるくらいやれよ。怠けてないで。
返信
No.334 お花見(風で紙皿が飛ぶ)
23/05/16 17:41:24
>>330
録音しようとスマホを取り出す
って主が言ってるだけだからね
返信
No.333 お花見(寒い)
23/05/16 17:40:51
今は銀行でもお昼には閉まっているのに…
返信
No.332 足羽川・足羽山公園
23/05/16 17:40:19
>>321
海外の方がきっちりしてる。
たまに委託で来るけど休憩時間は一切電話取らなくて笑う。(うち案件じゃなくて委託先の案件な)
返信
1件
No.331 久松公園
23/05/16 17:39:49
お昼の休憩時間中も電話対応受け付けてるなら
交代制で調整ができない会社の方が適当で緩い会社でしょう
社員の休憩時間の調整するのは会社側の責任だよ
返信
2件
No.330 高岡古城公園
23/05/16 17:38:08
>>329
なら主さんに与える印象が悪過ぎるタイミングだったのかな
返信
1件
No.329 お花見(寒い)
23/05/16 17:36:05
>>308 休憩中ならスマホ出しても良いでしょ
返信
1件
No.328 芦野池沼群県立自然公園藤枝ため池
23/05/16 17:28:56
自分特養介護職員
ブラックって言われてる介護でさえ、職員1人に対しトイレ行列が出来ていても休憩中は見て見ぬふりよ
返信
No.327 打吹公園
23/05/16 17:28:53
>>69
> 例えば、係長と平社員なら平社員が動くのが普通ですし、部長と係長なら下の役職が動くものです。
それは上役にしか権限がなく、上役にしか対応できない業務があるからでは?
昼休みにまでその上司や上役がお仕事が終わっていなかったら出るけど、お昼休憩を取ってる時点で、その人にしかできない業務をやってないのは確定だよね?
> 対等な立場じゃないんだから。
昼休みを取る権利は対等な立場ですよ。
対等じゃないのは業務命令を下したり、昼休憩を取る順番を指示されたりする場面です。
そもそも管理職は給与形態が違うのですから、そういう人が休憩中の電話に出て、通常業務中に穴埋め休憩を取ったほうが上手くいくのでは?
平社員が自ら率先して穴埋め休憩は取りにくいですよね。
返信
No.326 真人公園
23/05/16 17:28:45
そんな愚痴愚痴言う暇あるなら主が出ればいいのでは
返信
No.325 千秋公園
23/05/16 17:27:34
確かに、休憩時間に電話出なくても大丈夫でまかり通るゆるーい仕事出来るようなポジションの人は、するべき主張して終わりだもんなぁ
返信
2件
No.324 海津大崎
23/05/16 17:23:29
>>308
休憩時間にスマホも触ったらダメなの?
返信
No.323 高岡古城公園
23/05/16 17:22:07
>>309
主さんに与えた印象とはだいぶ違ったって事か
返信
No.322 霞ヶ城公園
23/05/16 17:21:36
主さん社畜って言葉知ってる?
返信
No.321 高岡古城公園
23/05/16 17:19:23
>>311
そっか
わたしの周りにこんな若い人は見た事ないから
海外の発展途上の真似してたら国力落ちていくってみんなが知ってるんだと思ってたから
返信
1件
No.320 お花見(会場で迷子)
23/05/16 17:19:21
前にお菓子バージョントピあったよね
返信
No.319 打吹公園
23/05/16 17:18:12
>>181
だったらそれは入社前に説明済みで、事前了承は得ているの?
そうでなかったらアパレルの販売員みたいに「(社割で半額近くまでに値引きが入るとはいえ)自腹で自社製品を買って、業務中はそれを常に身に付け、販売促進に貢献せよ」と同じぐらいのブラック企業だよ。
返信
No.318 衣笠山公園
23/05/16 17:16:31
私は昭和の人間だけど、私が新人の時でも休憩時間は休憩するって上司にも先輩にも言われたよ。線引きはきっちりしないと仕事の責任の所在にも関わるからって。
主のところはグレーゾーンな職場だね。新人さんはさっさと転職しそう。
返信
No.317 打吹公園
23/05/16 17:15:20
これ、そもそも新人に一任してるのが問題なのでは?
バブル期みたいにコンスタントに毎年数名の入社が続けばいいけど、そうでなくて何年も新人が入ってこなかったら、ラスト入社組はずっとお昼の電話当番?
そんな悪習慣を継続させるぐらいになら、交代制で毎日1人か2人をお昼休憩を1時間ずらして取ってもらえばいいのに。
返信
No.316 隅田公園
23/05/16 17:10:20
気持ちはわかるけど「理屈は言わないで出てね」じゃなくて「その分の休憩とっていいから」で良かったんじゃない?
最近素直に「はい」とか「すみません」と答える人って多い気がする。
主張する人には更に上の主張をすればいいと思う。
それか上司に相談。
何で録音しようとしたとわかったの?
返信
No.315 お花見(雨天中止)
23/05/16 17:09:25
こういうオバサンさっさと仕事辞めて欲しい
自分は仕事できる、会社に必要とされてる
って勘違いしてるんだろうけど時代の流れを受け入れられない老害だから
会社にとって将来的にみても害でしかないんだよね
脳内アップデートしてよね
返信
No.314 琴弾公園
23/05/16 17:01:49
昔はそうだったと思うよ、私も若干昭和脳だからわかるけど。
今それ通用しないんだよね。
「今休憩中なんで」って言われたら返す言葉も無いし、
割り切って休憩中は休憩して、当番制にするなり変えていくのがしこりも残らなくていいと思う。
返信