- なんでも
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>>24働き方改革の対象には管理職も含まれています。 管理職は「管理監督者」といい、労働基準法では、「労働条件の決定その他労務管理について経営者と一体的な立場にある者」と位置付けられています。 そのため管理職であるかどうかは、役職名ではなく、職務内容や責任・権限、勤務態様などの実態によって判断されます。2021/02/12
あれれ~おっかしいぞ~- 0
>>24働き方改革の対象には管理職も含まれています。 管理職は「管理監督者」といい、労働基準法では、「労働条件の決定その他労務管理について経営者と一体的な立場にある者」と位置付けられています。 そのため管理職であるかどうかは、役職名ではなく、職務内容や責任・権限、勤務態様などの実態によって判断されます。2021/02/12
あれれ~おっかしいぞ~
23/02/15 13:38:22