• No.45

    23/02/09 20:25:22

    私も、若い女性スタッフを4人雇っている経営者。全員非正規で、結婚出産あれば辞めてもらう形が多い。

    社保完備して、安定した状態で雇用してあげたいけど、もし産休なんて取得されたら無理。

    そんなんじゃ、企業として成功しないと言われそうだけど。体力ない弱小企業はそんなもんです。すんません。

コメント

古トピの為、これ以上コメントできません

広告

返信コメント

  • まだコメントがありません

投稿するまえにもう一度確認

ママスタコミュニティはみんなで利用する共有の掲示板型コミュニティです。みんなが気持ちよく利用できる場にするためにご利用前には利用ルール・禁止事項をご確認いただき、投稿時には以下内容をもう一度ご確認ください。

上記すべてをご確認いただいた上で投稿してください。