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以前
年収220万前後
社保厚生年金支払いしてました。
転職して現在業務委託
年収240万
2年間は社保の任意継続で社会保険が2万と国民年金の支払い
後にまた業務委託はやめてパートに戻ろうと思いながら2年間休息もこめて今の働き方をしていますが、ずっとこのままがいいなぁとも思っています。でもやはり任意継続がなくなると国保支払いで、扶養している子どもたちの国保代も増えるので、損ですよね？
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やっぱり損ですよね‥
そこに通勤のガソリン代（田舎なので近場に職がない）や勤務時間がどう関係してくるかですよね。
今だと家でいるから通勤時間もないからギリギリまで働けるし、途中でお迎えの抜けもできるから、母としては動きやすいしそれなりに収入はあるから、魅力だけど、やはり会社に属してないとずば抜けて稼げないと厳しいですよね。
旦那はいるけど国保なので、今までは社保の私の方で子どもは扶養してました。
旦那居ない人？
国保は会社と折半出来ないからね
損だよ
