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「お冷」は氷入りと氷ナシ、どっちにする?
22/11/07 16:47:18
でも、新しい職場で数日様子見とかじゃなくて新しい職場に決まり次第学校に連絡は、本来正しいことだと思う。 新しい職場に行った一日目に子供がたまたま学校で大怪我する可能性だってあるわけだし。 先生にとったら、児童が大怪我して保護者に連絡つかないよりは、仕事先変更の連絡が頻繁にある方が絶対いいはず。 仕事中に携帯持込可能で携帯で連絡つくならいいけど、そうでないなら仕事の連絡先をリアルタイムで学校に報告するのは必要だと思う。 転職回数が多くて恥ずかしいとかは、大怪我したときに連絡つかないに比べたら些細過ぎることだよ。
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No.12 ロケットフラワー(瞬足)
22/11/07 16:47:18
でも、新しい職場で数日様子見とかじゃなくて新しい職場に決まり次第学校に連絡は、本来正しいことだと思う。
新しい職場に行った一日目に子供がたまたま学校で大怪我する可能性だってあるわけだし。
先生にとったら、児童が大怪我して保護者に連絡つかないよりは、仕事先変更の連絡が頻繁にある方が絶対いいはず。
仕事中に携帯持込可能で携帯で連絡つくならいいけど、そうでないなら仕事の連絡先をリアルタイムで学校に報告するのは必要だと思う。
転職回数が多くて恥ずかしいとかは、大怪我したときに連絡つかないに比べたら些細過ぎることだよ。
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